Налог на прибыль: доплату за работу в выходные можно учесть

Компания обязана оплатить сотруднику выход на работу в выходной или нерабочий праздничный день. Причем в двойном размере.

Перечень расходов, которые можно учесть на оплату труда, приведен в статье 255 Налогового кодекса. В перечне есть и оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни и сверхурочной работы.

Поэтому Минфин России в письме от 20 января 2020 года № 03-03-06/1/2340 отмечает, если данные расходы экономически оправданы и документально подтверждены, то их можно отнести к расходам на оплату труда. Они тоже уменьшают облагаемую прибыль фирмы.