Может ли сотрудник иметь и стационарное рабочее место, и разъездной характер работы?
Пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» уточнил у Роструда: может ли один работник предприятия иметь одновременно две должности, в одной из которых у него будет стационарное рабочее место, а у второй закреплен разъездной характер работы (вопрос № 254467 от 09.09.2026)?
сегодня в 09:17