Заполните форму и нажмите кнопку «Отправить».
Мы вышлем подарок вам на почту.
сегодня в 09:35
Седьмой кассационный суд общей юрисдикции в определении от 12.03.2026 г. № 88-3098/2026 подтвердил: работа в выходные и праздничные дни при сменном графике оплачивается в двойном размере от всех составных частей зарплаты, а не только от тарифной ставки.
04.06.2026
Налоговое законодательство позволяет корректировать налоговую базу, если стоимость ранее оказанных услуг, выполненных работ или поставленных товаров изменилась, в том числе при уменьшении их объема. Это применимо и к договорам аренды (п. 1 ст. 54, п. 13 ст. 171, п. 10 ст. 172 НК РФ).
03.06.2026
Обязанность по уплате авансов по налогу на прибыль закреплена в статье 286 НК РФ. Порядок расчета авансовых платежей зависит от способа их уплаты. Разберем вариант расчета авансовых платежей на 3 квартал, если фирма платит ежемесячные авансы, рассчитанные по данным предыдущего квартала с доплатой по
01.06.2026
Если выплата работнику по договору аренды автомобиля не подтверждена документальными расходами, зависит от режима и количества отработанных часов и не сопровождается реальной передачей авто организации, то налоговая при проверке переквалифицирует ее в часть заработной платы.
28.05.2026
С 1 сентября 2026 года многим небольшим и средним предприятиям будет проще оформлять сотрудников на определенный срок по срочному трудовому договору, если обе стороны – и компания, и работник – достигнут соответствующей договоренности.
27.05.2026
Обеспечительные платежи будут обязательными с 1 июня 2026 года при импортировании в РФ товаров автомобильным транспортом из стран ЕАЭС. Каково назначение, порядок определения, внесения и возврата обеспечительного платежа – ответим на самые волнующие вопросы об этом новом явлении в системе налоговых
25.05.2026
С 1 сентября 2026 года вводится новый приказ Минтранса России, который существенно ужесточает требования к режиму труда и отдыха водителей. Но уже сейчас нужно перестроить систему планирования, учета и контроля работы водителей.
21.05.2026
При расчете пропорции для раздельного учета НДС нужно учитывать возвраты ранее реализованных товаров.
20.05.2026
Эквайринг – это услуга банка по зачислению денег с пластиковых карт покупателей на расчетный счет продавца. Признание выручки и отражение комиссии банка за услугу эквайринга имеют свою специфику. Кроме того, с 2026 года эквайринговая комиссия больше не относится к льготируемым и облагается НДС.
18.05.2026
В 2026 году «нулевка РСВ» с директором не пройдет. Если в компании всего один сотрудник – директор, а деятельности нет, нулевой РСВ больше не сдать. Новые правила требуют начислять взносы на директора не ниже МРОТ, даже если зарплата не платится. Соответственно, РСВ должен быть заполнен.
14.05.2026
Страховые взносы учитываются даже в случаях, когда выплаты зарплаты не было произведены или они начислены на выплаты, не учитываемые при расчете налога на прибыль.
13.05.2026
Расходы на оплату труда у некоторых компаний могут составлять наибольшую долю от всех расходов. И инспекция, как правило, тщательно анализирует эти расходы, выискивая те, которые могут попасть в их состав по ошибке. Разберем особенности учета расходов на оплату труда, которые чаще всего вызывают зат
07.05.2026
С 1 апреля 2026 г. утратил силу Приказ Минфина от 12 ноября 2013 г. № 107н и вступил в действие приказ Минфина от 16 мая 2025 г. № 58н, в котором содержатся новые требования к заполнению некоторых реквизитов в платежных поручениях на уплату налогов.
06.05.2026
Перечень расходов на рекламу приведен в пункте 4 статьи 264 НК РФ. Этот перечень – примерный, так как на практике расходов, которые можно отнести к рекламным, гораздо больше. Как их распознать и правильно учесть?
04.05.2026
Оплачиваемые дни больничного по уходу за ребенком имеют годовой лимит. Если он исчерпан во время очередной болезни, пособие выплатят частично или не оплатят вовсе.
Оформите заявку на подключение, мы с вами свяжемся и обговорим, когда вам удобно получить доступ.
По этой заявке за вами сохранится специальная цена при подписке на бератор.
© «Бератор»
16+
Вверх