.

Нормативные акты для бухгалтера

  • Обзор правовых позиций, отраженных в судебных актах КС РФ и ВС РФ, принятых в первом квартале 2025 года по вопросам налогообложения

    Налоговая служба направила своим территориальным органам обзор судебных решений по налоговым спорам Конституционного и Верховного судов за I квартал 2025 года.  Подразделения ФНС обязаны руководствоваться позициями, приведенными в этом обзоре, при вынесении решений.

  • Льготы для резидентов ТОР, осуществляющих IT-деятельность

    Компании, совмещающие статус резидента ТОР и IT-аккредитацию, должны тщательно оценить критерии применения льгот. Минфин подчеркивает, что выбор основания для сниженных ставок должен быть осознанным и неизменным в течение всего периода действия преференций.

  • Перезаключать или нет договоры о матответственности к 1 сентября?

    С 1 сентября 2025 года начнет действовать Приказ Минтруда России от 16.04.2025 № 251н, который утверждает новые перечни должностей и работ, с которыми можно заключать договоры о полной материальной ответственности, а также обновленные типовые формы таких договоров. При этом Постановление Минтруда от 31.12.2002 № 85 утратит силу.  Действующие договоры остаются в силе. При необходимости их можно скорректировать, но только по согласованию с работником.  Новые договоры с 1 сентября должны заключаться по формам, утвержденным Приказом № 251н.

  • ФНС не удалось доказать, что компания использовала помещение в коммерческих целях

    Компания-владелец здания оспорила акт, в котором инспекция указала, что большая часть площади этого здания используется под офисы, торговлю и общепит. Если бы этот акт остался в силе, компания была бы обязана платить налог на имущество по кадастровой стоимости, что значительно дороже.

  • Каким будет НДС при передаче имущества участнику ликвидируемого общества?

    В случае если стоимость имущества, передаваемого участнику при ликвидации хозяйственного общества, превышает первоначальный взнос участника, сумма указанного превышения подлежит налогообложению налогом на добавленную стоимость.

  • НДФЛ с компенсаций за вредные условия

    Компенсации за вредные условия должны быть экономически обоснованы и подтверждены документально. Если выплаты не связаны с конкретными расходами работников, они могут быть признаны частью зарплаты и обложены НДФЛ.

  • Что нужно учесть работодателю при увольнении работника за дисциплинарный проступок?

    Работодатель не представил доказательств, свидетельствующих о том, что при увольнении учитывались тяжесть вменяемого ему в вину дисциплинарного проступка, обстоятельства, при которых он был совершен, предшествующее поведение работника и его отношение к труду. Наложение на работника нескольких дисциплинарных взысканий в течение двух месяцев неправомерно лишает работника права на исправление с целью последующего недопущения нарушения трудовой дисциплины. Это свидетельствует о намеренных действиях работодателя, направленных на увольнение конкретного работника.

  • Как направить отчетность ИП лицу, прекратившему деятельность?

    После прекращения предпринимательской деятельности и снятия с учета в налоговом органе в качестве индивидуального предпринимателя, для направления налоговой отчетности за период, в котором физическим лицом осуществлялась деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, в налоговый орган по месту учета в качестве физического лица в электронной форме по ТКС, необходимо использовать квалифицированную электронную подпись физического лица, квалифицированный сертификат которой создается и выдается удостоверяющим центром, получившим аккредитацию.


Подписывайтесь на наши рассылки

Только полезная и свежая информация для бухгалтеров от экспертов бератора:
советы, проводки, примеры из практики и образцы документов.
Самое ценное, что будет в вашей почте.

Вверх