Подключите бератор по выгодной цене
при подписке вам будут доступны:
материалы бератора «Практическая энциклопедия бухгалтера»
материалы журналов «Нормативные акты для бухгалтера» и «Практическая бухгалтерия»
онлайн-сервисы бератора и полезные PDF-издания на важные темы
доступ на 6 месяцев
32 200 ₽ 16 800 ₽
Зарегистрируйтесь на сайте и читайте дальше
Вы бесплатно получите доступ ко всем разделам и возможностям бератора
Уже есть аккаунт? Войти
Когда выплаты за счет грантов облагаются страховыми взносами
Письмо Федеральной налоговой службы № БС-4-11/11716@ от 18.06.2019
Грант – это безвозмездное субсидирование как физических, так и юридических лиц, в денежной или в натуральной форме, направленное на реализацию научного, медицинского, общественного, образовательного и художественного проекта.
Гранты могут быть государственными и частными. Приоритетным видом деятельности грантодателя является вложение денег в развитие определенных сфер общественной деятельности.
Получателем гранта (грантополучателем) может быть как физлцо, так и компания. Грант выделяется в виде определенной денежной суммы.
Страховые взносы и выплаты за счет грантов
Не всегда грант поступает напрямую тому, для кого он предназначен. При вручении гранта у грантодателя возникает правомерный вопрос об уплате страховых взносов.
В комментируемом письме ФНС России от 18.06.2019 № БС-4-11/11716@ налоговики уточнили, в каком случае выплаты за счет грантов облагаются страховыми взносами.
Страховыми взносами облагаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые, по трудовым и по гражданско-правовым договорам на выполнение работ или оказание услуг (подп. 1 п. 1 ст. 420 НК РФ). Из этого следует, что если грантодатель перечисляет выплаты напрямую физлицу-грантополучателю без заключения трудовых или гражданско-правовых договоров, то такие суммы не облагаются страховыми взносами.
Совсем по другому дело обстоит, когда грантодатель направляет денежные средства на счет компании, которая потом выплачивает их своим сотрудникам.
Как уточнили в ведомстве, в этом случае фирма перечисляет деньги гражданам, которые работают у них по трудовому договору или заключили с ней гражданско-правовые договоры. Значит, такие выплаты за счет грантов облагаются страховыми взносами, независимо от источника их финансирования.
При этом налоговики отмечают, что уплата взносов с данных выплат не может осуществляться за счет средств физлиц, получающих выплаты гранта.
Кто платит страховые взносы
Плательщиками страховых взносов в системе обязательного страхования являются страхователи. Страхователи – это лица, которые участвуют в отношениях страхования наряду со страховщиками (ПФР, ФФОМС, ФСС) и застрахованными лицами (физлицами, чьи доходы облагают взносами и кто имеет право на пособия, бесплатную медицинскую помощь и пенсии).
К страхователям относятся и являются плательщиками страховых взносов:
1) лица, которые являются работодателями и производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам:
- организации;
- индивидуальные предприниматели;
- физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями;
2) лица, которые не являются работодателями и не производящие выплаты физлицам – индивидуальные предприниматели, адвокаты, медиаторы, оценщики, патентные поверенные, арбитражные управляющие, нотариусы и пр.
Страховые взносы на выплаты по ГПД
Вознаграждения по гражданско-правовым договорам (кроме договора аренды) облагают страховыми взносами на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование.
При расчете страховых взносов датой выплаты вознаграждения считается день его начисления. Значит, страховые взносы с вознаграждения по гражданско-правовому договору начисляют на дату подписания с физическим лицом акта приемки выполненных работ. Это может быть как после сдачи результатов работы и окончательных расчетов, так и после сдачи части работы и выплаты авансовых сумм.
Пример. Как начислить страховые взносы на сумму вознаграждения по договору подряда
Вознаграждение по договору подряда между АО «Металлург» и Поливановым, не являющимся индивидуальным предпринимателем, за выполнение работ составляет 33 700 рублей.
В отчетном году АО «Металлург» уплачивает взносы на ОПС по ставке 22%, на ОМС – по ставке 5,1% (всего 27,1%).
Ситуация 1
Выплата вознаграждения осуществляется в полном объеме после окончания всех работ на основании акта сдачи-приемки работ.
На дату подписания акта приемки-передачи работ бухгалтер начислит страховые взносы на всю сумму вознаграждения по договору. Сумма взносов составит 9132,7 руб. (33 700 руб. × 27,1%).
Ситуация 2
Выплата вознаграждения осуществляется двумя частями: до начала работы выплачивается аванс в размере 5000 руб., окончательный расчет – после окончания всех работ на основании акта сдачи-приемки работ.
Бухгалтер начислит страховые взносы на всю сумму вознаграждения по договору на дату подписания акта приемки-передачи работ. Сумма взносов составит 9132,7 руб. (33 700 руб. × 27,1%).
Ситуация 3
Выплата вознаграждения осуществляется двумя частями:
- 16 850 руб. – за выполнение первого этапа работ на основании акта приемки-сдачи работ;
- 16 850 руб. – после окончания всех работ на основании акта сдачи-приемки работ.
Бухгалтер начислит страховые взносы:
- на сумму вознаграждения за выполнение первого этапа работ на дату подписания акта приемки-передачи работ. Сумма взносов составит 4566,35 руб. (16 850 руб. × 27,1%);
- на сумму вознаграждения за выполнение всех работ по договору (окончательный расчет) на дату подписания акта приемки-передачи работ. Сумма взносов составит 4566,35 руб. (16 850 руб. × 27,1%).
Письмо Федеральной налоговой службы
№ БС-4-11/11716@ от 18.06.2019
Федеральная налоговая служба, рассмотрев обращение, по вопросу обложения страховыми взносами выплат, производимых в пользу физических лиц за счет средств гранта, сообщает следующее.
По условиям трехстороннего договора грантодатель направляет средства гранта для выполнения работ по проекту на счет организации, которая производит расчеты с физическим лицом - грантополучателем. Грантополучатель является сотрудником данной организации.
В соответствии с пунктом 1 статьи 420 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Налоговый кодекс) объектом обложения страховыми взносами для организаций признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 419 Налогового кодекса), в частности в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг.
Учитывая, что согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 419 Налогового кодекса плательщиками страховых взносов являются лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, то у организации, производящей данные выплаты, возникает обязанность по начислению и уплате страховых взносов с указанных выплат.
Следовательно, если организация производит выплаты физическим лицам, которые состоят с ней в трудовых отношениях или заключили с ней гражданско-правовые договоры, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, то суммы таких выплат, в том числе и средства гранта (за исключением сумм, поименованных в статье 422 Налогового кодекса) подлежат обложению страховыми взносами независимо от источника их финансирования.
При этом уплата страховых взносов с данных выплат не может осуществляться за счет средств физических лиц, получающих выплаты за счет средств гранта.
В случае, если выплаты гранта производятся грантодателем непосредственно в пользу грантополучателя - физического лица, не состоящего с ним в трудовых отношениях или в отношениях, вытекающих из гражданско-правовых договоров на выполнение работ, оказание услуг, то такие выплаты объектом обложения страховыми взносами не признаются.
Данная позиция изложена в письме Министерства финансов Российской Федерации от 02.03.2018 № 03-15-07/13341.
Действительный государственный советник Российской Федерации 2 класса С.Л. БОН