Основное место работы и внутреннее совмещение. Как уволить работника?

Сотрудник на предприятии трудоустроен и как по основному месту работу, и по внутреннему совместительству. Специалист принял решение уволиться сразу с обеих должностей. Сколько заявлений об увольнении ему нужно передать работодателю: одно или два? Такой вопрос задал пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» (вопрос № 244376 от 09.04.2026).

Заявлений на увольнение должно быть два, сообщил Роструд, отвечая на вопрос. Один документ для основного места работы, второй – для совместительства.