Вы находитесь в платном материале бератора и можете получить доступ к нему бесплатно.
Предоставим доступ на 1 день.
Оформите эту заявку на подключение, мы с вами свяжемся и оговорим, когда вам удобно получить доступ. По этой заявке за вами сохранится специальная цена при подписке на бератор.
Уже есть аккаунт? Войти
Может ли иностранец получить «детский» вычет?
Письмо Управления ФНС по г. Москве №20-21/120292@ от 10.10.2024
УФНС по г. Москве в письме от 10.10.2024 г. № 20-21/120292@ разъяснила, когда гражданин Республики Беларусь вправе получать стандартный вычет по НДФЛ на ребенка с доходов от работы по найму в РФ.
Получение вычета по НДФЛ зависит от налогового резидентства работника
Если у работника есть несовершеннолетние дети или дети старше 18 лет, обучающиеся в вузе очно, то работодатель предоставляет стандартный вычет по НДФЛ на всех детей.
Налоговые вычеты по НДФЛ, в том числе и стандартный детский вычет, предоставляют тем работникам, которые являются налоговыми резидентами РФ.
Налоговыми резидентами РФ признаются физические лица, фактически находящиеся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев (ст. 207 НК РФ).
183 дня исчисляют путем суммирования всех календарных дней, в которых физическое лицо находилось в Российской Федерации в течение 12 следующих подряд месяцев.
Если работник постоянно выезжает за границу, то его налоговый статус нужно определять на каждую дату получения им дохода исходя из фактического времени его нахождения в России.
Перечня документов, подтверждающих фактическое нахождение физических лиц в РФ и за ее пределами, Налоговый кодекс не устанавливает. Но такими документами могут являться:
- копии паспорта с отметками органов пограничного контроля о пересечении границы;
- квитанции о проживании в гостинице;
- миграционная карта;
- табель учета рабочего времени и другие документы, на основании которых можно установить фактическое нахождение физического лица в РФ и за пределами РФ.
Таким образом, если работник не признается налоговым резидентом РФ, то его доходы облагаются НДФЛ по ставке 30 %. Причем до тех пор, пока такое лицо не станет налоговым резидентом РФ.
Налоговые вычеты по НДФЛ предоставляют только по доходам, которые облагаются по ставке НДФЛ 13 %. Поэтому и детские вычеты нерезидентам не положены.
Обратите внимание: это правило распространяется на всех. Гражданство РФ роли не играет. То есть иностранное гражданство, наличие иностранного вида на жительство и прочее само по себе не свидетельствует об отсутствии статуса налогового резидента РФ. Это значит, что сотруднику-иностранцу также можно представить стандартные налоговые вычеты, как и гражданину РФ, но при условии, что он является налоговым резидентом России.
Предоставление налогового вычета по НДФЛ, если работник из стран ЕАЭС
Работникам из стран ЕАЭС с первого дня найма НДФЛ надо удерживать по ставке 13 % как для налоговых резидентов. Но это не значит, что им сразу положены налоговые вычеты по НДФЛ.
Для граждан стран-членов ЕАЭС особого порядка получения вычетов по НДФЛ не предусмотрено. Они вправе получить вычеты только после того, как приобретут статус налоговых резидентов РФ, т.е. на общих правилах.
Об этом неоднократно разъясняли ФНС и Минфин России (например, см. письмо ФНС России от 30 октября 2014 года № БС-3-11/3689@, письмо Минфина России от 9 апреля 2015 г. № 03-04-06/20223).
По итогам календарного года определяется окончательный налоговый статус физического лица в зависимости от времени его нахождения в России. Если сотрудник организации - гражданин государства ЕАЭС не приобрел статус налогового резидента (т.е. находился в Российской Федерации менее 183 дней), то его доход, полученный в данном налоговом периоде, облагается НДФЛ по ставке 30 %. Соответственно, право на стандартный налоговый вычет на детей не возникает.
Если у иностранца из ЕАЭС установлен налоговый статус РФ, то вычет можно предоставить с месяца получения ими статуса резидента РФ.
Текст документа
Письмо Управления ФНС по г. Москве
№20-21/120292@ от 10.10.2024
Может ли иностранец получить «детский» вычет?
Вопрос: Гражданин Республики Беларусь вместе с семьей живет и работает в г. Москве, в РФ находится больше 183 дней подряд (не выезжает за границу). Может ли он получить стандартный налоговый вычет на ребенка?
Ответ: Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве (далее - Управление) на обращение от 18.09.2024, поступившее письмом от 02.10.2024 (вх. от 02.10.2024), сообщает следующее.
В соответствии с пунктом 3 статьи 210 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) при определении размера налоговой базы по налогу на доходы физических лиц по доходам налогоплательщики имеют право на получение стандартных налоговых вычетов, предусмотренных статьей 218 Кодекса.
Подпунктом 4 пункта 1 статьи 218 Кодекса установлено, что стандартный налоговый вычет полагается на каждого ребенка, находящегося на обеспечении налогоплательщика, и предоставляется родителям, приемным родителям, а также супруге или супругу родителя (приемного родителя), опекунам или попечителям.
Право на получение данного налогового вычета ограничено рядом условий, а именно: нахождением ребенка на обеспечении налогоплательщика, наличием у налогоплательщика дохода, облагаемого налогом на доходы физических лиц по налоговой ставке, предусмотренной пунктом 1 статьи 224 Кодекса, и непревышением суммы такого дохода установленной величины в размере 350 000 рублей. Начиная с месяца, в котором доход превысит 350 000 руб., налоговый вычет, предусмотренный подпунктом 4 пункта 1 статьи 218 Кодекса, не применяется.
При этом налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.
В случае несоблюдения перечисленных условий налогоплательщик не имеет права на получение стандартного налогового вычета на ребенка.
Налоговый вычет предоставляется на каждого ребенка в следующих размерах:
1 400 руб. - на первого ребенка;
1 400 руб. - на второго ребенка;
3 000 руб. - на третьего и каждого последующего ребенка.
Согласно пункту 3 статьи 218 Кодекса стандартные налоговые вычеты на детей предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты (копии свидетельств о рождении детей).
Абзацем вторым пункта 3 статьи 218 Кодекса установлено, что в случае начала работы налогоплательщика не с первого месяца налогового периода налоговые вычеты, предусмотренные подпунктом 4 пункта 1 статьи 218 Кодекса, предоставляются по этому месту работы с учетом дохода, полученного с начала налогового периода по другому месту работы, в котором налогоплательщику предоставлялись налоговые вычеты. Сумма полученного дохода подтверждается справкой о полученных налогоплательщиком доходах, выданной налоговым агентом в соответствии с пунктом 3 статьи 230 Кодекса.
Таким образом, для целей предоставления налогоплательщику стандартного налогового вычета налоговый агент, предоставляющий указанный вычет, учитывает доходы налогоплательщика (за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации), источником выплаты которых он является, с учетом положения абзаца второго пункта 3 статьи 218 Кодекса.
В соответствии со статьей 216 Кодекса налоговым периодом признается календарный год.
Пунктом 4 статьи 218 Кодекса установлено, что если в течение налогового периода стандартные налоговые вычеты налогоплательщику не предоставлялись или были предоставлены в меньшем размере, чем предусмотрено статьей 218 Кодекса, то по окончании налогового периода на основании налоговой декларации и документов, подтверждающих право на такие вычеты, налоговым органом производится перерасчет налоговой базы с учетом предоставления стандартных налоговых вычетов в размерах, предусмотренных данной статьей.
Согласно пункту 2 статьи 207 Кодекса, если иное не предусмотрено статьей 207 Кодекса, налоговыми резидентами Российской Федерации признаются физические лица, фактически находящиеся в Российской Федерации не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Налоговый статус физического лица определяется на каждую дату получения им дохода исходя из фактического времени его нахождения на территории Российской Федерации.
При определении налогового статуса физического лица учитывается 12-месячный период, предшествующий дате получения дохода физическим лицом, в том числе начавшийся в одном налоговом периоде (календарном году) и продолжающийся в другом налоговом периоде (календарном году).
183 дня пребывания в Российской Федерации, по достижении которых физическое лицо будет признано налоговым резидентом Российской Федерации, исчисляются путем суммирования всех календарных дней, в которых физическое лицо находилось в Российской Федерации в течение 12 следующих подряд месяцев.
Статьей 73 Договора о Евразийском экономическом союзе от 29 мая 2014 года (далее - Договор) предусмотрено, что, в случае если одно государство - член Евразийского экономического союза в соответствии с его законодательством и положениями международных договоров вправе облагать налогом доход налогового резидента (лица с постоянным местопребыванием) другого государства-члена в связи с работой по найму, осуществляемой в первом упомянутом государстве-члене, такой доход облагается в первом государстве-члене с первого дня работы по найму по налоговым ставкам, предусмотренным для таких доходов физических лиц - налоговых резидентов (лиц с постоянным местопребыванием) этого первого государства-члена.
Положения данной статьи применяются к налогообложению доходов в связи с работой по найму, получаемых гражданами государств - членов Евразийского экономического союза.
Таким образом, с учетом положений статьи 73 Договора доходы в связи с работой по найму, осуществляемой в Российской Федерации гражданами государств - членов Евразийского экономического союза, подлежат обложению налогом на доходы физических лиц с применением налоговой ставки, предусмотренной для таких доходов физических лиц - налоговых резидентов Российской Федерации пунктом 1 статьи 224 Кодекса, начиная с первого дня их работы на территории Российской Федерации.
При этом по итогам налогового периода определяется окончательный налоговый статус физического лица в зависимости от времени его нахождения в Российской Федерации в данном налоговом периоде.
Таким образом, если по итогам налогового периода сотрудник организации - гражданин государства - члена Евразийского экономического союза не приобрел статус налогового резидента (находящегося в Российской Федерации менее 183 дней), его доход, полученный в данном налоговом периоде, подлежит обложению налогом на доходы физических лиц по ставке 30 процентов. Соответственно, право на стандартный налоговый вычет на детей не возникает.
