Найти через поисковый регистр Например, расходы на хозяйственные нужды
 .

Бератор

Вы находитесь в платном материале бератора и можете получить доступ к нему бесплатно.

Предоставим доступ на 1 день.

Оформите эту заявку на подключение, мы с вами свяжемся и оговорим, когда вам удобно получить доступ. По этой заявке за вами сохранится специальная цена при подписке на бератор.

Даю согласие на обработку моих персональных данных

Уже есть аккаунт? Войти

  1. Главная
  2. Практическая бухгалтерия

Из-за отсутствия графика отпусков работодателю грозит ответственность

сегодня в 09:55 Распечатать

Предусмотрена ли законодательством ответственность для компании, руководитель которой отказывается утверждать график отпусков сотрудников и подписывать заявления работников о предоставлении им ежегодного оплачиваемого периода отдыха? Такой вопрос задал пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» (вопрос № 245490 от 23.04.2026).

Ответ Роструда следующий: при отсутствии графика отпусков, а также за нарушение правил предоставления ежегодных отпусков сотрудникам компания может быть привлечена к административной ответственности. А вот заявления работников о предоставлении периода отдыха работодатель подписывать не обязан, уточнили в ведомстве.


Получите полный доступ к бератору сейчас
и на деле оцените его преимущества

Оформите заявку на подключение, мы с вами свяжемся и обговорим, когда вам удобно получить доступ.
По этой заявке за вами сохранится специальная цена при подписке на бератор.

Бератор

© «Бератор»
16+

Вверх