Может ли работник уволиться, выписав доверенность представителю?
Представитель сотрудника обратился к работодателю с заявлением об увольнении. Предприятие в расторжении трудового договора отказало. Работник пошел в суд, где в поданном иске потребовал от работодателя расторгнуть с ним трудовой договор, а также попросил арбитров взыскать с предприятия компенсацию морального вреда и сумму судебных расходов. Редакция «Практической бухгалтерии» изучила Определение кассационной инстанции по этому делу.

