Предложено предоставлять льготы за трудоустройство выпускников СПО

Парламентариями от партии ЛПДР во главе с лидером – Леонидом Слуцким разработали проект поправок в законодательство, предусматривающих снижение суммы страховых взносов для предприятий, которые принимают на работу выпускников организаций среднего профессионального образования (в случае первого трудоустройства после получения специальности), пишет ТАСС. Законопроект будет внесен в Государственную думу РФ.

«ЛДПР предлагает поддержать работодателей, которые готовы брать на работу молодых специалистов и растить собственные кадры. Мы считаем правильным снизить для них страховые взносы на первый год работы выпускника. Это даст бизнесу реальный стимул нанимать молодых людей, а выпускникам – возможность получить первое рабочее место, опыт и уверенность в завтрашнем дне», – отметил Леонид Слуцкий в комментарии ТАСС.

Согласно тексту поправок, изменения предлагается внести в статью 427 Налогового кодекса. Предлагаемые изменения, в случае принятия, будут действовать следующим образом: компании и индивидуальные предприниматели, которые трудоустраивают выпускников колледжей и техникумов в течение года после того, как завершилось обучение, будут применять пониженный тариф страховых взносов. Он составит 15%. Такой тариф взносов бизнес сможет применять в отношении выплат, которые производятся сотрудникам, впервые заключившим трудовой договор по полученной ими специальности или профессии. Действовать преференция будет в течение 12 месяцев с момента приема на работу сотрудника.

В пояснительной записке уточняется, что пониженный тариф взносов позволит частично компенсировать траты бизнеса на интеграцию новых специалистов. Данная мера будет носить адресный и временный характер, она не будет зависеть от отрасли или размера работодателя.