Подключите бератор по выгодной цене
при подписке вам будут доступны:
материалы бератора «Практическая энциклопедия бухгалтера»
материалы журналов «Нормативные акты для бухгалтера» и «Практическая бухгалтерия»
сайт Buhgod.ru для подготовки и сдачи отчетности за 2025 год
онлайн-сервисы бератора и полезные PDF-издания на важные темы
доступ до 30.06.2026
32 200 ₽ 27 000 ₽

Вы находитесь в платном материале бератора и можете получить доступ к нему бесплатно.
Предоставим доступ на 1 день.
Оформите эту заявку на подключение, мы с вами свяжемся и оговорим, когда вам удобно получить доступ. По этой заявке за вами сохранится специальная цена при подписке на бератор.
Уже есть аккаунт? Войти
Минтруд напомнил правила проведения оценки профессиональных рисков
Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ № 15-1/ООГ-1726 от 28.08.2025
Проведение системных мероприятий по управлению профессиональными рисками является обязанностью работодателя в рамках функционирования системы управления охраной труда. Именно работодатель определяет порядок реализации этих мероприятий. Для идентификации опасностей и оценки уровней профессиональных рисков работодатель может привлекать независимую организацию, обладающую необходимой компетенцией. Для оказания услуг непосредственно по оценке профессиональных рисков аккредитация не требуется.
Текст документа
Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ
№ 15-1/ООГ-1726 от 28.08.2025
Минтруд напомнил правила проведения оценки профессиональных рисков
Департамент условий и охраны труда рассмотрел по компетенции обращение по вопросу о проведении оценки профессиональных рисков в организации и сообщает следующее.
В соответствии со статьей 218 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой кодекс) при обеспечении функционирования системы управления охраной труда работодателем должны проводиться системные мероприятия по управлению профессиональными рисками на рабочих местах, связанные с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней профессиональных рисков.
Таким образом, именно работодатель определяет порядок реализации мероприятий по управлению профессиональными рисками.
В целях выявления (идентификации) опасностей и оценки уровней профессиональных рисков работодатель может привлекать независимую организацию, обладающую необходимой компетенцией.
Обращаем внимание, что согласно действующему законодательству, для оказания услуг в области охраны труда, необходима аккредитация в соответствии с Правилами аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны (далее - аккредитация), утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2021 г. № 2334 «Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям, индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда» (далее - Постановление № 2334).
Вместе с тем пунктом 4 Требований к организациям, индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда, утвержденных Постановлением № 2334, к услугам в области охраны труда, для осуществления которых необходима аккредитация, отнесены:
1) осуществление функций службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек;
2) обучение работодателей и работников вопросам охраны труда.
С учетом изложенного, в настоящее время аккредитация для оказания услуг по выявлению (идентификации) опасностей и оценки уровней профессиональных рисков действующим законодательством не предусмотрена.
Одновременно сообщаем, что в соответствии с Правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденными приказом Минтруда России от 11 июля 2024 г. № 347н (далее соответственно - Правила, финансовое обеспечение предупредительных мер), финансовому обеспечению за счет средств Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд) подлежит проведение оценки профессиональных рисков в соответствии с подпунктом «с» пункта 2 Правил.
Для обоснования произведенных расходов на оплату предупредительной меры, предусмотренной подпунктом «с» пункта 2 Правил, страхователь дополнительно представляет документы (копии документов) в соответствии с подпунктом «о» пункта 11 Правил, в том числе копию договора с организацией, проводившей оценку профессиональных рисков, с указанием количества рабочих мест, в отношении которых проведена оценка профессиональных рисков, и стоимости проведения оценки профессиональных рисков на указанном количестве рабочих мест.
При этом в соответствии с подпунктом «а» пункта 12 Правил, в случае использования страхователем средств на финансовое обеспечение предупредительных мер, предусмотренных подпунктом «с» пункта 2 Правил, в рамках межведомственного взаимодействия для обоснования необходимости финансового обеспечения предупредительных мер территориальный орган Фонда запрашивает посредством межведомственного запроса в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации сведения о включении организации, проводящей оценку профессиональных рисков, в реестр организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, в соответствии с Постановлением № 2334.
Таким образом, страхователь, для обоснования произведенных расходов на оплату предупредительной меры, предусмотренной подпунктом «с» пункта 2 Правил, должен предоставить копию договора с организацией, проводившей оценку профессиональных рисков, при обязательном условии ее включения в реестр организаций, оказывающих услуги в области охраны труда.
Одновременно с этим информируем, что дополнительные условия по видам услуг в области охраны труда, для осуществления которых необходима аккредитация, для целей финансового обеспечения за счет средств Фонда проведения оценки профессиональных рисков Правилами не устанавливаются.
Заместитель Директора Департамента условий и охраны труда Т.М. Жигастова
