.
^ Наверх

Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (работниками) (увольнении) (формы № Т-8, Т-8а)

Последний раз обновлено:

Для приказов о прекращении действия трудового договора предусмотрены типовые бланки. Их формы утверждены постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1.

Если увольняется один сотрудник, то приказ составляют по форме № Т-8, если несколько – по форме № Т-8а.

Приказ составляют в одном экземпляре. В приказе указывают фамилию, имя, отчество сотрудника, его должность, а также основание для увольнения со ссылкой на соответствующую статью Трудового кодекса РФ.

На основании приказа в трудовой книжке сотрудника делают запись о расторжении трудового договора. Сотрудник должен ознакомиться с приказом и поставить на нем свою подпись.

Приказ хранят в архиве организации 75 лет.

Вот образцы приказов об увольнении:

Унифицированная форма № Т-8
Утверждена Постановлением Госкомстата России
от 05.01.2004 № 1

  Код
                          ООО «Агрохолдинг»                         Форма по ОКУД 0301006
(наименование организации) по ОКПО  

Номер документа Дата составления
345-У 01.03.2022



ПРИКАЗ
(распоряжение)
о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)

 

Прекратить действие трудового договора от 14 января 20 19 г. 34ТК ,
уволить 15 марта 20 22 г.
(ненужное зачеркнуть)

Табельный номер
Петрова А.И. 34
(фамилия, имя, отчество)
Администрация
(структурное подразделение)
юрист
(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации)
 
 
По собственному желанию на основании пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ
(основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения))
 

Основание (документ, номер, дата): Заявление Петрова А.И. от 28 февраля 2022 года
(заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.)

Руководитель организации директор   Иванов   Иванов А.А.
  (должность)   (личная подпись)   (расшифровка подписи)

С приказом (распоряжением) работник ознакомлен Петров 15 марта 20 22 г.
  (личная подпись)              
Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работниками (увольнении) (форма № Т-8а)


Полная версия этой статьи доступна только платным пользователям бератора

Чтобы получить доступ, просто оформите заказ на бератор:

  • Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
  • Вы получите бератор по очень выгодной цене
  • Все новые возможности бератора вы будете получать бесплатно!

Если у вас уже есть доступ, войдите в личный кабинет




Подписывайтесь на наши рассылки

Только полезная и свежая информация для бухгалтеров от экспертов бератора:
советы, проводки, примеры из практики и образцы документов.
Самое ценное, что будет в вашей почте.