Социальные вычеты
Последний раз обновлено:
Человек вправе получить социальный вычет, если он:
- официально работает на территории РФ;
- получает зарплату, облагаемую по налоговой ставке 13%;
- предъявил документы, которые подтверждают факт оплаты социальных услуг;
- оплачивал эти услуги из личных средств.
Виды социального вычета
Условно социальные налоговые вычеты делят на группы:
- по расходам на благотворительные цели;
- по расходам на обучение;
- по расходам на на лечение;
- по расходам на уплату пенсионных взносов по договорам негосударственного пенсионного обеспечения, добровольного пенсионного страхования или добровольного страхования жизни;
- по расходам на прохождение независимой оценки своей квалификации (человек вправе получить социальный вычет по НДФЛ, если он прошел оценку квалификации по собственной инициативе и за свой счет.);
- по расходам на физкультурно-оздоровительные услуги.
Где можно получить социальный вычет
Социальный вычет по НДФЛ можно получить:
- у работодателя;
- в налоговой инспекции. Декларацию и документы можно подать лично или через ЛКН.
Социальные вычеты в упрощенном порядке с 1 января 2024 года
С 1 января 2024 года социальный налоговый вычет можно получить в упрощенном порядке (ст. 221.1 НК РФ).
Упрощенный порядок значит, что физлицу не нужно подавать декларацию и документы в налоговую. Вычет в упрощенном порядке предоставляется по окончании года. Поэтому впервые получить социальный налоговый вычет в упрощенном порядке налогоплательщик сможет только в 2025 году по расходам, понесенным в 2024 году.
Упрощенный порядок распространен на получение вычета по расходам:
- на обучение;
- на медицинские услуги и уплату взносов по договорам добровольного медицинского страхования;
- на добровольное страхование жизни по договорам, заключенным на срок не менее 5 лет;
- на добровольное пенсионное страхование (негосударственное пенсионное обеспечение);
- на физкультурно-оздоровительные услуги.
По каждому виду социального вычета утверждена своя справка об оплате услуг:
- справка об оплате образовательных услуг для представления в ИФНС – утверждена приказом от 18 октября 2023 г. № ЕД-7-11/755@;
- справка об оплате физкультурно-оздоровительных услуг для представления в ИФНС – приказом от 18 октября 2023 г. № ЕД-7-11/756@;
справка об уплате пенсионных взносов по договору негосударственного пенсионного обеспечения для представления в ИФНС – приказом от 12 октября 2023 г. № БВ-7-11/737@;
- справка об оплате медицинских услуг для представления в ИФНС – приказом от 8 ноября 2023 г. № ЕА-7-11/824@;
- справка об уплате страховых взносов для представления в ИФНС – приказом от 12 октября 2023 г. № БВ-7-11/736@.
Для получения социального налогового вычета в упрощенном порядке нужно в ИФНС представить:
- заявление по утвержденной форме;
- унифицированный документ – справку об оплате (уплате) соответствующих услуг (взносов).
Таким образом, с 1 января 2024 года вместо пакета документов налогоплательщику для получения вычета нужно будет представить только справку об оплате услуг, которую можно получить у оказавших их организаций и индивидуальных предпринимателей.
Налогоплательщики по окончании отчетного периода (2024 года) будут проинформированы о возможности получения вычета в упрощенном порядке сообщением в своем личном кабинете.
Если вычет в 2024 году работник планирует получить у работодателя, то для подтверждения расходов в ИФНС нужно подать соответствующую справку об оплате услуг.
Размер социального вычета
Размер вычета – фактически произведенные расходы, но не более установленного лимита.
С 1 января 2024 года этот лимит установлен в размере 150 000 рублей. До 2024 года лимит составлял 120 000 рублей в год.
Таким образом, вернуть можно 13% от суммы расходов в пределах 150 000 рублей, т.е. не более 19 500 руб. (150 000 руб. х 13%).
Обратите внимание, что лимит установлен на все виды социального вычета. Например, если в 2024 году муж оплатил обучение жены на 200 000 рублей и купил себе абонемент в фитнес за 50 000 рублей, то максимальная сумма налога, который вернут из бюджета, все равно составит 19 500 рублей.
Отдельно установлен размер вычета для социального вычета на обучение детей. Лимит с 2024 года - 110 000 руб. По расходам до 2024 года лимит составлял 50 000 рублей на каждого ребенка в общей сумме на обоих родителей (опекуна или попечителя).
Поэтому в этом случае вернуть можно 13% от суммы расходов на обучение в пределах 110 000 рублей, т.е. не более 14 300 рублей (110 000 руб. х 13%).
Отметим также, что максимальная сумма социального налогового вычета на благотворительные цели не может превышать 25 процентов от дохода за налоговый период.
Алгоритм получения социального вычета у работодателя
Социальные вычеты можно получать у работодателя.
Для этого работник должен направить заявление и подтверждающие документы в налоговую инспекцию. После проверки инспекторы сами направят работодателю уведомление, подтверждающее право на получение данных вычетов (п. 2 ст. 219 НК РФ).
Вот порядок получения подтверждения на вычет.
1. Гражданин подает в ИФНС заявление о подтверждении права на вычет и соответствующие документы. Заявление можно подать на бумаге или электронно через личный кабинет налогоплательщика. Форма заявления утверждена приказом ФНС России от 17 августа 2021 года № ЕД-7-11/755@.
Для направления в инспекцию заявления о подтверждении права через сервис «Личный кабинет налогоплательщика для физических лиц» необходимо выбрать раздел «Жизненные ситуации» → вкладка «Запросить справку и другие документы» → «Получить справку о подтверждении права на получение социальных вычетов»/«Получить справку о подтверждении права на получение имущественных вычетов».
2. ИФНС рассмотрит заявление в течение 30 календарных дней.
3. ИФНС информирует налогоплательщика о результатах рассмотрения через личный кабинет, либо по почте заказным письмом.
4. ИФНС направляет работодателю подтверждение права на вычет по данному налогоплательщику.
Как предоставляют вычет, если у работника несколько работодателей
Если сотрудник работает по совместительству, т.е. у него несколько работодателей, то вычеты по НДФЛ можно получать у всех работодателей одновременно.
Для этого нужно направить заявление в налоговую и указать в нем всех работодателей.
Например, для получения у нескольких работодателей социального вычета за собственное лечение работнику нужно направить в ИФНС по месту учета «Заявление о подтверждении права налогоплательщика на получение на получение социальных налоговых вычетов, предусмотренных подпунктами 2, 3, 4 (в части социального налогового вычета в сумме страховых взносов по договору (договорам) добровольного страхования жизни) и 7 пункта 1 статьи 219 Налогового кодекса Российской Федерации».
В разделе 1 данного заявления нужно указать сведения о всех работодателях (ИНН, КПП), конкретные суммы вычетов, которые планируется получить у каждого из работодателей.
Далее если налоговая вычет подтверждает, она направит соответствующие уведомления напрямую работодателям.
Право на получение социального и имущественного вычетов одновременно
Если сотрудник имеет право и на имущественный, и на социальный вычет по НДФЛ, он может получить их в любой очередности (письмо Минфина России от 11 октября 2018 г. № 03-04-05/73034). Он имеет право сам выбрать, какой вычет получить сначала. В Налоговом кодексе ничего не сказано на этот счет. Если его доходов в этом году не достаточно, оставшуюся часть вычета он теряет. Ведь остаток социального вычета нельзя перенести на следующий год.
Если работник принес свое заявление на социальный вычет в середине или даже в конце года, то компания должна начать возвращать ему налог с начала года, в котором сотрудник обратился за его предоставлением (письмо Минфина России от от 24 ноября 2021 г. № 03-04-05/95017).
Если работник имеет право на имущественный и социальный вычеты одновременно, и в отношении обоих обратился к работодателю, последовательность, в которой их предоставлять, определяет сама компания - налоговый агент. Это имеет смысл в случае, если для одновременного предоставления обоих вычетов налогооблагаемого по ставке 13% дохода у работника не достаточно. При этом следует учесть, что остаток имущественного вычета, в отличие от остатка социального, можно перенести на следующий год. Поэтому для работника будет лучше, если сначала использовать по максимуму социальный вычет, а имущественный вычет он сможет сможет получить и позже, но в полном объеме.
Вычет на благотворительность
В последние годы многие люди помогают разным учреждениям и организациям. Однако уменьшить свой доход для расчета НДФЛ филантропы могут далеко не на все пожертвования. Доход льготируют только тогда, когда вы безвозмездно перечислили деньги:
- благотворительным организациям;
- социально ориентированным некоммерческим организациям на осуществление ими предусмотренной законодательством деятельности;
- некоммерческим организациям, осуществляющим деятельность в области науки, культуры, физической культуры и спорта (за исключением профессионального спорта), образования, просвещения, здравоохранения, защиты прав и свобод человека и гражданина, социальной и правовой поддержки и защиты граждан, содействия защите граждан от чрезвычайных ситуаций, охраны окружающей среды и защиты животных;
- религиозным организациям на осуществление ими уставной деятельности;
- некоммерческим организациям на формирование или пополнение целевого капитала, которые осуществляются в установленном порядке.
Налогом на доходы физических лиц не облагают заработок в сумме фактических расходов на эти цели. Причем льгота не может быть больше 1/4 полученного за год дохода. Этот вычет можно получить только по итогам календарного года в налоговой инспекции.
Если человек передал в благотворительных целях указанным выше организациям не деньги, а какое-то другое имущество, права на вычет у него нет.
Как получить вычет на благотворительность
Чтобы получить возврат денег, налогоплательщик должен по окончании года, в котором было пожертвование, заполнить декларацию 3-НДФЛ и подать ее в ИФНС.
К декларации нужно приложить копии документов, подтверждающих перечисление денежных средств на благотворительность, в частности:
- платежные документы (квитанции к приходным кассовым ордерам, платежные поручения, банковские выписки и т.п.);
- договоры (соглашения) на пожертвование, оказание благотворительной помощи и т.п.
В текущем году Седова (налоговый резидент) получает доходы только в виде заработной платы в размере 32 000 руб. в месяц. В текущем году ее налоговая база по НДФЛ составила 384 000 руб. (32 000 руб. х 12 мес.).
Седова оказала детскому саду, который посещают ее дети, благотворительную помощь, перечислив на его расчетный счет 15 000 руб. Кроме того, она передала этому дошкольному учреждению спортивный инвентарь на сумму 3000 руб.
Седова вправе рассчитывать на социальный вычет на благотворительность путем уменьшения налоговой базы на 15 000 руб., поскольку размер этой помощи не превышает 25% от полученного годового дохода. Права на вычет со стоимости спортивного инвентаря Налоговый кодекс не предусматривает.
По месту работы ей был предоставлен стандартный вычет на двоих детей в размере 28 000 руб. за январь - октябрь (1400 руб. х 2 х 10 мес.). Сумма НДФЛ, уплаченная Седовой за год, составила 21 920 руб. (384 000 руб. х 13% - 28 000 руб.).
Таким образом, Седова вправе по окончании календарного года обратиться в налоговую инспекцию, чтобы ей вернули налог от суммы благотворительной помощи в денежной форме в размере 1950 руб. (15 000 руб. х 13%).
Вычет на обучение
Социальный вычет по расходам на обучение могут получать физлица, оплатившие:
- собственное обучение любой формы - дневная, вечерняя, заочная, иная;
- обучение своего ребенка (детей) в возрасте до 24 лет по очной форме обучения;
- обучение своего опекаемого подопечного (подопечных) в возрасте до 18 лет по очной форме обучения;
- обучение бывших своих опекаемых подопечных в возрасте до 24 лет (после прекращения над ними опеки или попечительства) по очной форме обучения;
- обучение своего брата или сестры в возрасте до 24 лет по очной форме обучения, приходящимся ему полнородными (т.е. имеющими с ним общих отца и мать) либо неполнородными (т.е. имеющими с ним только одного общего родителя);
- с 2024 года обучение супруга (супруги) по очной форме обучения.
Вычет предоставляется за период обучения налогоплательщика или его детей (подопечных) в учебном заведении, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в процессе обучения (пп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ).
С 2018 года официально разрешено получать налоговый вычет на обучение, если образовательные услуги оказывает индивидуальный предприниматель, если у него есть лицензия на образовательную деятельность и при условии, что сведения о ведении им образовательной деятельности содержатся в ЕГРИП (Федеральный закон от 27 ноября 2017 г. № 346-ФЗ).
В налоговом периоде, когда налогоплательщик оплачивал обучение, он должен получать доходы, облагаемые НДФЛ по ставке 13%. Если их не было, вычет не предоставят, поскольку нет уплаченного налога, который разрешено уменьшить.
Вычет по расходам на обучение можно получить по доходам того налогового периода (года), в котором человек оплатил обучение - фактически понес соответствующие расходы. Если этот вычет полностью в одном налоговом периоде не использован, то остаток на следующий налоговый период не переносится.
Какие документы подтверждают вычет на обучение
До 01.01.2024 г. документами, подтверждающими право на получение «образовательного» вычета, являются:
- договор с образовательным учреждением;
- наличие лицензии у образовательного учреждения;
- платежные документы (платежное поручение, кассовый чек и т.д.).
Начиная с расходов, произведенных с 1 января 2024 года, подтверждением права на указанный налоговый вычет является «Справка об оплате образовательных услуг для представления в налоговый орган».
Форма справки, порядок ее заполнения и представления в ИФНС утверждены приказом ФНС России от 18 октября 2023 г. № ЕД-7-11/755@.
Справку выдают на основании заявления физлица о выдаче Справки за запрашиваемый налоговый период (год), в котором оказывалась образовательная услуга и в котором осуществлялись соответствующие расходы на оказанные образовательные услуги.
Обратите внимание, эта новая справка нужна только тем лицам, кто оплачивал обучение в 2024 году и позже.
Нюансы получения вычета на обучение
Данный вид социального вычета можно получить в ИФНС или до до окончания года, в котором произведены расходы на обучение, у работодателя.
Читайте ситуацию: Алгоритм получения социального вычета у работодателя
Налоговый резидент Марков на коммерческой основе обучается в Институте иностранных языков. Вуз имеет лицензию на образовательную деятельность. Предположим, в текущем году по договору с институтом Марков уплатил за обучение 92 000 руб.
Его годовой доход составил 80 000 руб. в виде заработной платы. Доход облагается НДФЛ по ставке 13%, поэтому Марков может получить налоговый вычет по расходам на обучение.
Предельный размер вычета составляет 120 000 руб., поэтому Марков мог бы получить вычет в размере 92 000 руб. Но поскольку его доход составил всего 80 000 рублей, то и вычет он может получить только в таких же размерах.
Таким образом, налоговая база Маркова по НДФЛ за год будет равна нулю. Разница между предельной суммой вычета и суммой вычета, полученной Марковым, равна 40 000 руб. (120 000 – 80 000). Для целей налогообложения она не учитывается и не переносится на следующий год.
Это значит, что тем, кто получает платные образовательные услуги, выгоднее не оплачивать их вперед, то есть за весь период обучения сразу, а вносить плату постепенно.
Белов и Чернов (налоговые резиденты) – студенты 1-го курса Международного технического университета. У вуза есть лицензия. Договоры с университетом на весь период обучения были заключены в июне текущего года. Срок обучения составляет 5 лет. Стоимость обучения – 500 000 руб.
Белов в августе оплатил весь период обучения.
Чернов вносит плату постепенно – за каждый семестр.
В текущем году плату за обучение на первом курсе в размере 100 000 руб. (500 000 : 5) Чернов вносит двумя равными частями:
- в августе – за первый семестр (сентябрь – декабрь);
- в декабре – за второй семестр (январь – июнь следующего года).
Несмотря на то что второй платеж (в декабре) вносится за обучение, которое будет проводиться в следующем году, Чернов вправе воспользоваться налоговым вычетом в размере 100 000 руб. в отношении доходов текущего года, а также и следующих четырех лет обучения.
Белов же может получить налоговый вычет на обучение только в размере 120 000 руб. и только по доходам текущего года.
Возврат налога возможен в течение трех лет со дня уплаты. В состав социального вычета не включается сумма процентов, уплаченных банку по кредиту, полученному на оплату обучения.
Чиновники также отмечают, что физлицо, прикрепленное к образовательной организации для подготовки диссертации, не вправе претендовать на получение социального налогового вычета. Договор о прикреплении физлица к образовательной организации высшего образования, образовательной организации дополнительного профобразования или научной организации предусматривает не обучение, а подготовку диссертации. Поэтому налогоплательщик не может претендовать на получение социального налогового вычета по НДФЛ по такому договору.
Договор оказания образовательных услуг
Среди документов, подтверждающих право на социальный налоговый вычет за обучение, важнейшее место занимает договор на оказание образовательных услуг с образовательным учреждением.
Существуют утвержденные на законодательном уровне примерные образцы договоров на обучение, которыми можно руководствоваться при разработке формы договора для оказания услуг обучения в образовательной организации.
Формы типовых договоров на обучение утверждены:
- по образовательным программам дошкольного образования (Приказ Минобрнауки России от 13 января 2014 г. № 8),
- по образовательным программам начального общего, основного общего и среднего общего образования (Приказ Минобрнауки России от 9 декабря 2013 г. № 1315),
- по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования (Приказ Минобрнауки России от 21 ноября 2013 г. № 1267),
- по дополнительным образовательным программам (Приказ Минобрнауки России от 25 октября 2013 г. № 1185),
- по дополнительным общеобразовательным программам (Приказ Минпросвещения России от 16 сентября 2020 г. № 500).
Требования к договору оказания образовательных услуг
Договор оказания образовательных услуг является подвидом договора возмездного оказания услуг, то есть образовательные услуги по такому договору оказываются на платной основе. Это соглашение, по которому одна сторона по поручению другой стороны за определенное договором денежное вознаграждение оказывает услуги, связанные с обучением или повышением квалификации.
К форме и содержанию договора об оказании платных образовательных услуг действующее законодательство РФ предъявляет ряд обязательных требований.
Договор об оказании образовательных услуг заключается в простой письменной форме между следующими субъектами (ч. 1 ст. 54 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»:
- организацией, осуществляющей образовательную деятельность и лицом, зачисляемым на обучение (в случае несовершеннолетия такого лица – родителями (законными представителями) – двухсторонний договор,
- организацией, осуществляющей образовательную деятельность, лицом, зачисляемым на обучение, и физическим или юридическим лицом, обязующимся оплатить обучение такого лица – многосторонний договор.
Согласно пункту 4 статьи 54 Закона об образовании сведения, указанные в таком договоре при его заключении сторонами, должны соответствовать информации, размещенной на официальном сайте образовательной организации в сети «Интернет» на дату его заключения.
Договор оказания образовательных услуг считается заключенным, если между сторонами в требуемой форме достигнуто соглашение по всем его существенным условиям. Существенными являются условия, которые названы в законе в качестве таковых, а также все те условия, по которым между сторонами было достигнуто соглашение (п. 1 ст. 432 ГК РФ РФ).
Чтобы договор об оказании платных образовательных услуг считался заключенным, он должен отвечать определенным требованиям:
1. Быть заключен в простой письменной форме.
2. Содержать все существенные условия такого договора, а именно:
а) полное и фирменное наименование (при наличии) исполнителя — юридического лица; фамилию, имя, отчество (при наличии) исполнителя — индивидуального предпринимателя;
б) место нахождения или место жительства исполнителя;
в) наименование или фамилию, имя, отчество (при наличии) заказчика, телефон заказчика и/или законного представителя обучающегося;
г) место нахождения или место жительства заказчика и/или законного представителя обучающегося;
д) фамилию, имя, отчество (при наличии) представителя исполнителя и (или) заказчика, реквизиты документа, удостоверяющего полномочия представителя исполнителя и (или) заказчика;
е) фамилию, имя, отчество (при наличии) обучающегося, его место жительства, телефон (указывается в случае оказания платных образовательных услуг в пользу обучающегося, не являющегося заказчиком по договору);
ж) права, обязанности и ответственность исполнителя, заказчика и обучающегося (в типовой форме договора эти сведения указываются в разделе, который называется «Взаимодействие сторон»);
з) полную стоимость образовательных услуг, порядок оплаты. Необходимо иметь ввиду, что корректировка стоимости договора возможна только путем заключения между сторонами дополнительного соглашения в той же форме, что и сам договор (письмо Минобрнауки России от 6 февраля 2019 г. № МН-94/СК «Об установлении стоимости платных образовательных услуг»);
и) сведения о лицензии на осуществление образовательной деятельности (наименование лицензирующего органа, номер и дата регистрации лицензии);
к) вид, уровень и (или) направленность образовательной программы (часть образовательной программы определенного уровня, вида и (или) направленности);
л) форму обучения;
м) сроки освоения образовательной программы (продолжительность обучения);
н) вид документа (при наличии), выдаваемого обучающемуся после успешного освоения им соответствующей образовательной программы (части образовательной программы);
о) порядок изменения и расторжения договора;
п) другие необходимые сведения, связанные со спецификой оказываемых платных образовательных услуг.
Распределение информации по разделам договора
Рассмотрим, как информация может быть распределена по разделам договора на оказание образовательных услуг высшим учебным заведением на получение студентом высшего образования на платной основе.
В разделе «Предмет Договора» прописывают:
- наименование образовательной услуги в рамках образовательной программы высшего образования;
- форму обучения;
- получаемую специальность;
- язык, на котором осуществляется обучение;
- срок оказания образовательных услуг (обучения);
- порядок оказания образовательных услуг;
- документы, выдаваемые по окончании прохождения обучения.
В разделе «Взаимодействие сторон» нужно подробно прописать конкретные действия сторон договора, чтобы было ясно, каким образом они должны исполнять свои обязательства по договору. Важное значение имеет раздел о стоимости образовательных услуг, сроках и порядке их оплаты.
Стоимость образовательных услуг может указываться как за весь период обучения, так и за учебный год.
Здесь также оговариваются:
- основание для возможного увеличения стоимости услуг после заключения договора и обязательство учреждения проинформировать другую сторону договора о заключении дополнительного соглашения в случае, если стоимость услуг возрастет;
- порядок взаиморасчетов с учреждением в случае досрочного расторжения договора;
- порядок выдачи акта об оказании образовательных услуг.
Устанавливается также порядок оплаты услуг по договору:
- единовременно, последовательно за каждый учебный год или семестр (согласно графику платежей);
- форма оплаты - путем перечисления денежных средств в полном объеме на расчетный счет или внесения денежных средств в кассу образовательного учреждения.
При необходимости приводится график платежей.
Специфика договора об оказании образовательных услуг предполагает включение такого раздела, как «Порядок изменения и расторжения договора». Это связано как с участием в заключении договора третьей стороны, так и с особенностями зачисления и отчисления студентов в конкретном образовательном учреждении.
В разделе «Срок действия договора и условия заключения» прописывают момент вступления договора в силу и условия, когда он считается завершенным, например:
- полное исполнение сторонами своих обязательств и выдача документа об образовании;
- расторжение договора в установленном порядке.
Также в договоре на образовательные услуги возможны такие разделы:
- «Условия для изменения и расторжения договора»;
- «Ответственность учреждения, заказчика и обучающегося».
В разделе «Заключительные положения», как правило, содержатся положения, не подпадающие под тематику предыдущих разделов:
- о количестве экземпляров договора;
- о соответствии сведений, указанных в договоре, информации, размещенной на официальном сайте учреждения в сети Интернет на дату заключения;
- о требовании оформлять дополнительными соглашениями всех изменений и дополнений к договору;
- порядке разрешения споров;
- о документообороте между сторонами.
В конце документа указываются юридические адреса и реквизиты сторон.
Форма договора оказания образовательных услуг
Предлагаем вам для скачивания примерную форму трехстороннего договора оказания образовательных услуг, составленного на основании приказа Министерства образования и науки РФ от 21 ноября 2013 г. № 1267.
|
ДОГОВОР № _____________
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ» (лицензия на осуществление образовательной деятельности НОМЕР ЛИЦЕНЗИИ от ДАТА ВЫДАЧИ ЛИЦЕНЗИИ, выданная Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки (срок действия - бессрочно), свидетельство о государственной аккредитации регистрационный НОМЕР СВИДЕТЕЛЬСТВА от ДАТА ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА, выданное Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки (срок действия - бессрочно)) (далее по тексту – «Исполнитель») в лице __________________________________________, действующего на основании доверенности от «___» _________ 20___ года № ____/____, с одной стороны, и ______________________________________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии)/наименование юридического лица, оплачивающего услуги по настоящему Договору) (далее по тексту – «Заказчик»), действующий от своего имени, а также действующий от своего имени __________________________________________________________________________________________________ (далее по тексту – «Обучающийся») с другой стороны, совместно именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий Договор об оказании платных образовательных услуг (далее по тексту – «Договор») на приведенных ниже условиях. 1. Предмет Договора 1.1. Исполнитель обязуется предоставить образовательные услуги и провести подготовку Обучающегося по образовательной программе высшего образования (ОП ВО) – программе бакалавриата/ специалитета/ магистратуры по ________ форме обучения по направлению подготовки (специальности) ______________________________, начиная с ___ семестра, в пределах Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования (ФГОС ВО), утвержденного приказом Минобрнауки России от «___» ____________ 20 ____ г. № _____. Заказчик принимает на себя обязанность оплачивать Исполнителю оказываемые Обучающемуся образовательные услуги в соответствии с условиями настоящего Договора, а Обучающийся обязуется выполнять требования, предусмотренные ОП ВО. Образовательные услуги (услуги по обучению) оказываются по семестрам (включая предоставление каникул) в объеме, определяемом соответствующим рабочим учебным планом Исполнителя по ОП ВО. Окончание семестра завершает оказание образовательных услуг в семестре в объеме, предусмотренном рабочим учебным планом, проводится сессия (промежуточная аттестация Обучающегося). Обучение проводится на русском языке. Подготовка Обучающегося осуществляется в академической группе на общих основаниях. 1.2. Нормативный срок обучения по указанной в п. 1.1 настоящего Договора программе ОП ВО, в соответствии с ФГОС ВО, составляет ____ года. 1.3. Срок обучения, в соответствии с рабочим учебным планом, составляет _____ года (______ семестров). 1.4. Качество образовательных услуг должно соответствовать требованиям ФГОС ВО и условиям настоящего Договора. 1.5. После освоения Обучающимся образовательной программы и успешного прохождения государственной итоговой аттестации ему выдается диплом бакалавра/ специалиста/ магистра образца, установленного Минобрнауки России в соответствии с законодательством Российской Федерации. 1.6. В случае отчисления Обучающегося до завершения им освоения в полном объеме ОП ВО и (или) непрохождения им в полном объеме итоговых аттестационных испытаний, входящих в состав государственной итоговой аттестации по соответствующей ОП ВО, ему выдается справка об обучении образца, установленного Исполнителем. 2. Взаимодействие Сторон 2.1. Исполнитель вправе: 2.1.1. Самостоятельно осуществлять образовательный процесс в соответствии с утвержденной ОП ВО, принятым на ее основе в установленном порядке рабочим учебным планом, включая подбор и расстановку педагогических работников, устанавливать системы оценок, формы, порядок, периодичность и сроки проведения текущего контроля успеваемости, промежуточной и государственной итоговой аттестации Обучающегося. 2.1.2. Не допускать Обучающегося к промежуточной или государственной итоговой аттестации, если он имеет академическую задолженность (в случае его неуспеваемости). 2.1.3. Применять к Обучающемуся меры поощрения и меры дисциплинарного взыскания в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, учредительными документами Исполнителя, настоящим Договором и локальными нормативными актами Исполнителя. 2.1.4. В случае невнесения Заказчиком (Обучающимся) оплаты за обучение в установленные настоящим Договором сроки, либо наличия обстоятельств, очевидно свидетельствующих о том, что внесение Заказчиком (Обучающимся) оплаты за обучение в установленные настоящим Договором сроки не будет произведено, Исполнитель, в соответствии с п. 2 ст. 328 Гражданского кодекса Российской Федерации, вправе в одностороннем порядке отказаться от исполнения настоящего Договора, а также потребовать возмещения убытков в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 2.2. Заказчик вправе: 2.2.1. Получать информацию от Исполнителя по вопросам организации и обеспечения надлежащего предоставления услуг, предусмотренных разделом 1 настоящего Договора. 2.2.2. Получать информацию об успеваемости, поведении и отношении Обучающегося к обучению в целом и по отдельным дисциплинам, предусмотренным рабочим учебным планом и расписанием занятий. 2.3. Обучающемуся предоставляются академические права в соответствии с ч. 1 ст. 34 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Обучающийся вправе: 2.3.1. Получать информацию от Исполнителя по вопросам организации и обеспечения надлежащего предоставления услуг, предусмотренных разделом 1 настоящего Договора. 2.3.2. Пользоваться имуществом Исполнителя, включая библиотеку и информационные фонды открытого доступа, использовать возможности учебных, научных и других подразделений Исполнителя в порядке, установленном Уставом Исполнителя, и в объеме, необходимом для освоения ОП ВО, в соответствии с рабочим учебным планом и расписанием занятий. 2.3.3 Принимать в порядке, установленном локальными нормативными актами, участие в социально-культурных, оздоровительных и иных мероприятиях, организованных Исполнителем. 2.3.4. Получать полную и достоверную информацию об оценке своих знаний, умений, навыков и компетенций, а также о критериях этой оценки. 2.3.5. По согласованию с Исполнителем получать дополнительные образовательные услуги, не входящие в рабочий учебный план и расписание занятий, на основании отдельно заключаемого договора об оказании дополнительных образовательных услуг. 2.3.6.Самостоятельно оплачивать образовательные услуги в случае нарушения Заказчиком предусмотренных настоящим Договором обязанностей по оплате. 2.3.7. Требовать согласования индивидуального графика обучения (ликвидации академических задолженностей) при восстановлении или переводе. 2.4. Исполнитель принимает на себя следующие обязанности: 2.4.1. Ознакомить Обучающегося и Заказчика с Уставом, Правилами внутреннего распорядка обучающихся, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации, Правилами оказания платных образовательных услуг (в порядке и объеме, которые предусмотрены Законом Российской Федерации от 7 февраля 1992 г. № 2300-1 «О защите прав потребителей» и Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»), рабочим учебным планом и рабочими программами дисциплин, регламентирующими организацию и проведение образовательного процесса и поведение Обучающегося в период обучения. 2.4.2. В соответствии с Правилами приема на обучение провести зачисление Обучающегося после поступления на расчетный счет или в кассу Исполнителя денежных средств, внесенных Заказчиком (Обучающимся) за обучение в учебном семестре, указанном в п. 3.3 настоящего Договора. 2.4.3. Организовать и обеспечить надлежащее предоставление образовательных услуг Обучающемуся в объеме, предусмотренном разделом 1 настоящего Договора, в соответствии с ФГОС ВО, рабочим учебным планом, рабочими программами дисциплин (разделов, модулей) и расписанием занятий. 2.4.4. Обеспечить Обучающемуся предусмотренные выбранной ОП ВО условия ее освоения. 2.4.5. Принимать от Обучающегося и (или) Заказчика оплату за образовательные услуги. 2.467. Предоставить Обучающемуся академический отпуск в связи с невозможностью освоения образовательной программы по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам, подтвержденным документально, в порядке, установленном локальными нормативными актами Исполнителя. 2.4.7. Заверить Заказчику (Обучающемуся) по его требованию необходимые для целей налогообложения копии документов, в том числе свидетельствующие о наличии соответствующей лицензии и (или) свидетельства о государственной аккредитации. 2.5. Обучающийся обязуется: 2.5.1. Посещать занятия в соответствии с расписанием их проведения. 2.5.2. Выполнять требования, установленные рабочим учебным планом, рабочими программами дисциплин, программами учебных и производственных практик. 2.5.3. Выполнять все предусмотренные ОП ВО требования, в том числе по самостоятельной работе, а также выполнять задания по подготовке к занятиям, выдаваемые педагогическими работниками Исполнителя. 2.5.4. Своевременно (в установленное рабочим учебным планом и расписанием время) проходить текущий контроль успеваемости, промежуточную и государственную итоговую аттестацию в установленной у Исполнителя для выбранной ОП ВО (п. 1.1 настоящего Договора) форме. 2.5.5. Соблюдать требования Устава, Правил внутреннего распорядка обучающихся и иных локальных актов Исполнителя, учебную дисциплину и общепринятые правила поведения, бережно относиться к имуществу Исполнителя. 2.6. Заказчик принимает на себя следующие обязанности: 2.6.1. Своевременно, в соответствии с условиями настоящего Договора, вносить оплату за оказываемые Обучающемуся платные образовательные услуги, хранить оригинал Договора или скан-копию Договора об оказании платных образовательных услуг, оригиналы или скан-копии Дополнительных соглашений к нему, оригиналы банковских документов, свидетельствующих о произведенных им оплатах, в течение всего срока действия настоящего Договора. 2.6.2. Заказчик в процессе обучения Обучающегося должен своевременно предоставлять необходимые Исполнителю документы и сведения, в том числе сведения об адресе Заказчика (фактический адрес) и Обучающегося (место жительства) и его изменении, контактах, подтверждение оплаты, сообщать о причинах отсутствия и т.д. в Управление платных образовательных услуг и (или) учебный отдел. Риск негативных последствий несвоевременного представления необходимых документов и сведений, связанных с осуществлением обучения Обучающегося и исполнением настоящего Договора, Заказчик принимает на себя. 2.6.3. В случае причинения Обучающимся вреда имуществу Исполнителя, Заказчик несет солидарную ответственность вместе с Обучающимся за причиненный вред. 3. Стоимость образовательных услуг, сроки и порядок их оплаты 3.1. Полная стоимость образовательных услуг за весь период обучения Обучающегося составляет ___________________________________________________ (______________) рублей ___ копеек Стоимость образовательных услуг за учебный год составляет ______________________________________________________ (_______________) рублей ___ копеек Стоимость образовательных услуг, оказываемых по настоящему Договору (стоимость услуг), определяется Ученым советом Исполнителя. Увеличение стоимости образовательных услуг после заключения настоящего Договора не допускается, за исключением возможного увеличения стоимости указанных услуг с учетом уровня инфляции, предусмотренного основными характеристиками федерального бюджета на очередной финансовый год и плановый период. Исполнитель обязан проинформировать Заказчика об изменении стоимости и заключить Дополнительное соглашение к Договору. 3.2. Стоимость услуг в каждом семестре определенного учебного года составляет половину стоимости услуг за год согласно п. 3.1 настоящего Договора. 3.3. Заказчик (Обучающийся) может оплачивать услуги по настоящему Договору: единовременно, последовательно за каждый учебный год, семестр (с учетом каникул) согласно графику платежей, путем перечисления денежных средств в полном объеме на расчетный счет или внесением денежных средств в кассу Исполнителя в следующем порядке: - при оплате за первый учебный год или за первый семестр – не позднее даты последнего приказа о зачислении на платное обучение; - за последующие семестры (учебные годы) согласно графику платежей. График платежей: Бакалавриат 4 курса
Специалитет 5 курсов
Специалитет 5,5 курсов
Магистратура 2 курса (очная форма обучения)
Магистратура 2,5 курса (очно-заочная форма обучения)
Обучающемуся предоставляется возможность оплаты за семестр или за учебный год. 3.4. При досрочном прекращении образовательных отношений Договор расторгается на основании приказа об отчислении Обучающегося, который издается на основании письменного заявления Обучающегося. Права и обязанности Обучающегося, предусмотренные законодательством Российской Федерации в области образования и локальными нормативными актами Исполнителя, прекращаются с даты, следующей за днем подачи заявления об отчислении. Порядок взаиморасчетов с Исполнителем в случае досрочного расторжения Договора определяется Правилами оказания платных образовательных услуг в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ» п. 5.11.1. 3.5. При оплате Заказчиком (Обучающимся) следующего этапа обучения в соответствии с Договором (следующего семестра) следует, что услуги по ранее оплаченным этапам выполнены полностью и в срок, Заказчик претензий по объему, качеству и срокам оказания услуг не имеет. Акт об оказании образовательных услуг предоставляются по запросу Заказчика (Обучающегося). 4. Порядок изменения и расторжения Договора 4.1. Условия, на которых заключен настоящий Договор, могут быть изменены по соглашению Сторон (при этом Заказчик не вправе изменить настоящий Договор без согласия Обучающегося) или в соответствии с законодательством Российской Федерации. 4.2. Настоящий Договор может быть расторгнут по соглашению Сторон. При этом Заказчик и Исполнитель не вправе расторгнуть настоящий Договор без согласия Обучающегося. 4.3. Исполнитель вправе в одностороннем порядке отказаться от исполнения настоящего Договора: 4.3.1. В случае применения к Обучающемуся отчисления как меры дисциплинарного взыскания. 4.3.2. В случае невыполнения Обучающимся ОП ВО (части образовательной программы) обязанностей по добросовестному освоению ОП ВО (части образовательной программы) и выполнению рабочего учебного плана. 4.3.3. В случае установления нарушений Правил приема, повлекших по вине Обучающегося его незаконное зачисление. 4.3.4. В случае нарушения Обучающимся Правил внутреннего распорядка обучающихся, которое влечет за собой отчисление. 4.3.5. В случае просрочки оплаты стоимости платных образовательных услуг. 4.3.6. В случае невозможности надлежащего исполнения обязательств по оказанию платных образовательных услуг вследствие действий (бездействия) Заказчика (Обучающегося). 4.4. Действие настоящего Договора прекращается досрочно: 4.4.1. По инициативе Обучающегося, по согласованию с Заказчиком, в случае отчисления, перевода Обучающегося для продолжения освоения образовательной программы в другую организацию, осуществляющую образовательную деятельность. Отказ от исполнения настоящего Договора Обучающийся осуществляет путем подачи письменного заявления об отчислении (или переводе) в учебный отдел Исполнителя, если иное не предусмотрено соглашениями между Заказчиком и Обучающимся. 4.4.2. По обстоятельствам, не зависящим от воли Обучающегося, Заказчика и Исполнителя, в том числе в случае ликвидации Исполнителя. 4.4.3. Если Обучающийся не прошел конкурсный отбор и не может быть зачислен на обучение, Договор автоматически расторгается вне зависимости от воли Сторон после утверждения списка обучающихся, не прошедших конкурсный отбор. Возврат денежных средств производится в полном объеме на основании личного заявления Заказчика, либо его доверенного лица с приложением реквизитов для рублевых переводов, приложением подтверждения платежа в течение 30 дней с даты получения Исполнителем результатов вступительных испытаний при условии предоставления правильно оформленных документов. Такой же порядок и сроки возврата денежных средств действует при досрочном расторжении Договора. 5. Ответственность Исполнителя, Заказчика и Обучающегося 5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по Договору Стороны несут ответственность, предусмотренную действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Договором. 5.2. При обнаружении недостатка образовательных услуг, в том числе оказания не в полном объеме, предусмотренном ОП ВО (частью образовательной программы), Заказчик вправе по своему выбору потребовать: 5.2.1. Безвозмездного оказания образовательных услуг. 5.2.2. Соразмерного уменьшения стоимости оказанных образовательных услуг. 5.2.3. Возмещения понесенных им расходов по устранению недостатков оказанных образовательных услуг своими силами или третьими лицами. 5.3. Заказчик вправе отказаться от исполнения Договора и потребовать полного возмещения убытков, если в трехмесячный срок недостатки образовательных услуг не устранены Исполнителем. Заказчик также вправе отказаться от исполнения Договора, если им обнаружен существенный недостаток оказанных образовательных услуг или иные существенные отступления от условий Договора. 5.4. Если Исполнитель нарушил сроки оказания образовательных услуг (сроки начала и (или) окончания оказания образовательных услуг и (или) промежуточные сроки оказания образовательных услуг) либо если во время оказания образовательных услуг стало очевидным, что она не будет оказана в срок, Заказчик вправе по своему выбору: 5.4.1. Назначить Исполнителю новый срок, в течение которого Исполнитель должен приступить к оказанию образовательных услуг. 5.4.2. Поручить оказать образовательные услуги третьим лицам за разумную цену и потребовать от исполнителя возмещения понесенных расходов. 5.4.3. Потребовать уменьшения стоимости образовательных услуг. 5.4.4. Расторгнуть Договор. 6. Срок действия Договора и условия заключения 6.1. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до полного исполнения Сторонами обязательств (выдача диплома бакалавра/ специалиста/ магистра образца, установленного Минобрнауки России в соответствии с законодательством Российской Федерации), либо до его расторжения в установленном порядке. 6.2. Документооборот может совершаться в электронной форме посредством направления друг другу подписанных скан-копий документов, которые признаются по юридической силе равными бумажным документам, с последующим обменом бумажными оригиналами в случае необходимости по запросу Сторон. Договор может быть подписан ЭЦП как со стороны Заказчика/ Обучающегося, так и со стороны Исполнителя. Адреса электронной почты для взаимодействия: со стороны Исполнителя, со стороны Заказчика/Обучающегося указаны в разделе «Адреса и реквизиты Сторон». 7. Заключительные положения 7.1. Сведения, указанные в настоящем Договоре, соответствуют информации, размещенной на официальном сайте «НАИМЕНОВАНИЕ» в сети Интернет (АДРЕС САЙТА), на дату заключения настоящего Договора. 7.2. Настоящий Договор составлен не менее, чем в двух идентичных экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон. 7.3. Все изменения и дополнения к настоящему Договору оформляются Дополнительными соглашениями к нему. 7.4. Споры, которые могут возникнуть при исполнении настоящего Договора, Стороны будут стремиться решить путем проведения переговоров. В случае если переговоры не приведут к выработке взаимоприемлемого решения, споры по настоящему Договору могут быть разрешены в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации. 7.5. Стороны признают обязательную силу за перепиской и пересылаемыми документами по адресам e-mail и номерам мобильной связи, указанными в Договоре. Адреса и реквизиты Сторон Исполнитель: Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ» Адрес: _____________________.Тел.:_____________________ E-mail: __________________ ИНН _________________/КПП________________ УФК по __________ (____________ л/с _______________) Банк: _________________________________________________ БИК ТОФК ______________, Казначейский счет___________________, Единый казначейский счет______________________ КБК ________________________________________, ОКПО_______________, ОКТМО ______________ _______________________ ___________________ Заказчик Ф.И.О. ______________________________________________ Статус законного представителя: Дата рождения: ___________ Адрес: __________________________________________________ Телефон: _________________ E-mail: _________________ Паспорт: серия _____ № ___________ дата выдачи _____________ кем выдан ________________________________________________ _______________________ (подпись) Обучающийся Ф.И.О. _____________________________________________ Дата рождения: _________ Адрес: _________________________________________________ Телефон: _________________ E-mail: _________________ Паспорт: серия ________ № _________ дата выдачи ___________ кем выдан _______________________________________________ __________________________ (подпись) С лицензией № _____________ от _____________, свидетельством о государственной аккредитации № _________ от ______________, выданным Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки, Уставом федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ», Правилами внутреннего распорядка обучающихся, нормами охраны труда и пожарной безопасности, Правилами оказания платных образовательных услуг в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ», Положение об обоснованиях и порядке снижения стоимости платных образовательных услуг в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ» для лиц, поступающих на договорной основе, Положение о предоставлении рассрочки и оказании материальной поддержки студентам в части оплаты образовательных услуг по программам среднего профессионального и высшего образования в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «НАИМЕНОВАНИЕ» ознакомлен (ознакомлены). Достоверность предоставленных личных данных подтверждаю (подтверждаем).
Экземпляр Договора, подписанного Сторонами, получен «______» __________________20_____г.
___________________/_______________________________________/ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Можно ли получить вычет, если обучение за рубежом
В Налоговом кодексе нет положений, предусматривающих право налогоплательщика на получение социального налогового вычета на обучение только в российской организации. Это означает, что при предоставлении необходимых документов получить социальной вычет можно и при обучению за рубежом (письмо Минфина России от 30 июня 2016 г. № 03-04-05/38316).
При этом важно, чтобы у образовательного учреждения была соответствующая лицензия или иной документ, который бы подтверждал статус учебного заведения (подп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ). Вид этого документа зависит от принятой практики в конкретном государстве. Таким документом может быть устав (письмо Минфина от 15 апреля 2010 г. № 03-04-05/7-203).
Кроме этого, для получения соцвычета на обучение за рубежом нужны (см. письмо ФНС России от 22 ноября 2012 г. № ЕД-4-3/19630@):
- договор на обучение;
- документы об оплате обучения (например, платежные поручения);
- документ, подтверждающий степень родства и возраст обучаемого (например, свидетельство о рождении);
- документ, подтверждающий опеку или попечительство (в случае оплаты обучения подопечных);
- документ, подтверждающий очную форму обучения, если в договоре форма обучения не указана (к примеру, справка учебного заведения).
Еще не забывайте о том, что обучение производится в иностранной организации, и с большой вероятностью документы будут оформлены на иностранном языке. Их нужно перевести на русский язык, а инспекция может потребовать его нотариального заверения. Требуется ли нотариальный перевод представляемых для соцвычета документов, уточните в вашей налоговой инспекции. Были разъяснения чиновников по этому поводу. В письме УФНС по г. Москве от 16 февраля 2012 года № 20-14/13563@ говорится, что такой перевод нужен. В письме Минфина России от 27 февраля 2013 года № 03-04-07/7-59 – что не нужен.
Вычет за обучение супруги/супруга
С 1 января 2024 года вычетом на обучение может воспользоваться налогоплательщик, который оплатил обучение супруга или супруги по очной форме обучения в образовательных организациях (пп. 2 п. 2 ст. 219 НК РФ).
До 2024 года возможности получить вычет в сумме, уплаченной за обучение супруги / супруга Налоговый кодекс РФ не предусматривал. Однако согласно пункту 1 статьи 256 Гражданского кодекса РФ имущество, нажитое супругами во время брака, является их совместной собственностью, если договором между ними не установлен иной режим этого имущества.
Значит, супруг, который обучается в организации, осуществляющей образовательную деятельность, при соблюдении установленных условий вправе претендовать на получение социального налогового вычета независимо от того, кем из супругов вносились денежные средства и на кого из супругов оформлены документы, подтверждающие фактические расходы.
Обучение детей
Пп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ разрешает уменьшить базу по НДФЛ родителям, оплачивающим за обучение своих детей в возрасте до 24 лет по очной форме в организациях и у ИП, ведущих образовательную деятельность.
Лимит – не более 50 000 рублей на каждого ребенка. С 1 января 2024 года лимит увеличен до 110 000 рублей.
Таким образом, в деньгах на одного ребенка можно вернуть 6500 руб. (50 000 руб. х 13%) в 2023 году, а в 2024 году – 14 300 руб. (110 000 руб. х 13%).
Получить социальный вычет на обучение детей могут:
- родители. Их правовой статус подтверждается свидетельством о рождении ребенка и записью в книге записи рождений (ст. 51 СК РФ);
- опекуны и попечители при оплате учебы подопечного в возрасте до 18 лет. Статус опекуна или попечителя подтверждается решением (или постановлением) органа опеки и попечительства (п. 1 ст. 35 ГК РФ);
- лица, усыновившие ребенка. Им выдается свидетельство об усыновлении (ст. 43 Федерального закона от 15.11.1997 № 143-ФЗ «Об актах гражданского состояния»).
Поэтому оплата обучения ребенка отчимом или мачехой – лицом, состоящим в браке с родителем ребенка, но не являющимся родителем или усыновителем, – не дает им оснований для получения налогового вычета (письмо Минфина России от 4 сентября 2017 г. № 03-04-05/56540).
Главным условием для получения вычета на обучение детей является очное обучение. Оно может проходить дистанционно. Как пояснил Минфин России в письме от 7 сентября 2017 года № 03-04-06/57590, дистанционный способ обучения – это не форма, а образовательная технология. Она позволяет общаться преподавателю и ученику по интернету. При предоставлении налогоплательщику социального налогового вычета по НДФЛ за обучение его детей (подопечных) определяющее значение имеют не образовательные технологии, используемые при обучении, а документально подтвержденный факт очного обучения. Для его подтверждения нужен договор с образовательной организацией, где будет указана очная форма обучения ребенка (подопечного), справка о предоставлении образовательных услуг по очной форме в конкретном налоговом периоде и выписка из внутренних документов учебного учреждения о том, что в нем используется дистанционный способ обучения (или копии таких документов).
Обратите внимание: право на вычет за обучение ребенка возникает, если репетитор зарегистрирован как ИП. ИП может работать сам или с привлечением педагогических работников.
Какими документами подтвердить обучение детей у ИП
Вот список документов:
- копия свидетельства о государственной регистрации ИП;
- лист записи из ЕГРИП, в котором в качестве вида экономической деятельности указана образовательная деятельность;
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- копия договора на обучение ребенка, подтверждающая очную форму обучения;
- чеки ККТ, приходно-кассовые ордера, платежные поручения, которые должны содержать Ф.И.О. родителя, назначение платежа со ссылкой на дату и номер договора, наименование получателя платежа - ИП, размер уплаченной суммы, дату приема денег.
Так разъясняет Минфин России в письмах от 11 ноября 2019 года № 03-04-05/86849, от 29 октября 2021 № 03-04-05/87919.
Отметим, если ИП привлекает сторонних лиц для обучения, нужна будет еще и копия лицензии.
Данный вид социального вычета можно получить в ИФНС или до до окончания года, в котором произведены расходы на обучение, у работодателя.
Вот форма заявления на вычет у работодателя:
Вычет на лечение
Социальный налоговый вычет на лечение может получить физлицо, оплатившее:
- медицинские услуги, в том числе дорогостоящие, оказанные ему самому, его супругу (супруге), родителям, а также детям (в том числе усыновленным) и подопечным в возрасте до 24 лет, если дети учатся по очной форме обучения в образовательных организациях;
- покупку лекарства, в том числе для членов семьи;
- страховые взносы по договору ДМС, заключенному в целях своего лечения или лечения членов семьи.
Медицинские услуги, расходы на оплату которых принимаются для уменьшения налоговой базы по НДФЛ, ограничены Перечнями, которые утверждены постановлением Правительства РФ от 8 апреля 2020 года № 458.
Размер социального вычета на лечение предоставляется в размере фактических затрат, но ограничен общей суммой в 120 000 рублей за налоговый период. Вернуть можно 13% от суммы расходов в пределах 120 000 рублей, то есть не более 15 600 руб. (120 000 руб. х 13%).
Кроме того, величина таких вычетов не может превышать суммы НДФЛ, уплаченного налогоплательщиком за год.
Иванов И.И. в 2018 году потратил на свое лечение 120 000 рублей. Сумма налога к возмещению: составляет 15 600 руб. (120 000 руб. х 13%). За год Иванов заплатил со своих доходов, облагаемых НДФЛ по ставке 13%, 12 000 рублей. Вернуть из бюджета он сможет только 12 000 рублей.
Налогооблагаемый доход можно уменьшить на расходы, потраченные на лечение в медучреждениях России, у индивидуальных предпринимателей, оказывающих медицинские услуги. Вычет на лечение можно получить и в том случае, если лечение проводили частнопрактикующие врачи, имеющие соответствующую лицензию (см. определение Конституционного Суда РФ от 14 декабря 2004 г. № 447-О).
Вычеты на лечение предоставляют также в размере стоимости лекарственных препаратов для медицинского применения.
Особенности вычета на дорогостоящее лечение
По дорогостоящим видам лечения и дорогостоящим лекарственным препаратам сумму налогового вычета принимают в размере фактически произведенных расходов, то есть он не подпадает под ограничение в размере 120 000 рублей.
Перечень дорогостоящих видов лечения в медицинских организациях, у ИП, осуществляющих медицинскую деятельность, суммы оплаты которых учитываются при определении социального вычета, утвержден постановлением Правительства РФ от 8 апреля 2020 № 458.
Услуги, относящиеся к дорогостоящим, определены перечнем, который утвержден Правительством РФ в постановлении от 8 апреля 2020 года № 458. Вот они:
1. Медуслуги по ортопедическому лечению граждан с врожденными и приобретенными дефектами зубов, зубных рядов, альвеолярных отростков, челюстей с опорой на зубные имплантаты.
2. Медуслуги, оказанные в рамках высокотехнологичной медпомощи по отдельному перечню.
3. Медуслуги по лечению бесплодия методом ЭКО, культивирования и внутриматочного введения эмбриона, включая криоконсервацию эмбрионов, гамет (ооцитов, сперматозоидов), использование донорских ооцитов, донорской спермы, донорских эмбрионов, суррогатного материнства в части проведения программы ЭКО, а также преимплантационной генетической диагностики.
4. Медуслуги, оказываемые в рамках паллиативной медпомощи, которые предусматривают использование на дому медицинских изделий, предназначенных для поддержания функций органов и систем организма человека.
В чем разница между вычетами на обычное лечение (лекарственные препараты) и вычетами на дорогостоящее лечение (дорогостоящие препараты), покажет пример.
Иванов И.И. в 2021 году оплатил дорогостоящее лечение (операцию по восстановлению зрения) в размере 200 000 рублей и потратил на обычное лечение 90 000 рублей. Вычет по дорогостоящему лечению Иванов может получить в полном объеме в размере 26 000 руб. (200 000 руб. х 13%). Расходы на обычное лечение укладываются в лимит 120 000 рублей и налог к возврату составляет 11 700 руб.. Общая сумма к возврату - 37 700 руб.
Вычет ограничен величиной уплаченного за год НДФЛ. За год сумма уплаченного им НДФЛ составляет 35 100 рублей. Поэтому возврату из бюджета подлежит только сумма 35 100 руб.
Вычет на покупку лекарства
Вычеты на лечение предоставляют также в размере стоимости лекарственных препаратов, назначенных лечащим врачом. Получить вычет можно только при наличии документов, подтверждающих расходы на покупку лекарства.
Одним из таких документов является рецепт от врача, выписанный в двух экземплярах. Первый экземпляр человек предъявляет в аптеку при покупке препарата. А второй – вместе с декларацией в налоговую инспекцию для получения вычета по НДФЛ. На нем должен стоять штамп с отметкой «Для налоговых органов Российской Федерации, ИНН налогоплательщика ______________». Однако ФНС России в письме от 10 февраля 2020 года № БС-3-11/937@ отметила, что штамп «Для налоговых органов Российской Федерации, ИНН налогоплательщика» на рецепте не обязателен.
Вместе с рецептом обязателен кассовый чек из аптечного учреждения с информацией о наименовании, количестве и цене приобретенного лекарства.
Как правило, врач выписывает рецепт, указывая в нем международное непатентованное наименование препарата, а при его отсутствии - группировочное наименование. Если препарат не имеет ни одного из этих наименований, рецепт выписывают в соответствии с торговым наименованием (приказ Минздрава России от 20 декабря 2012 г. № 1175н).
В то же время при оказании медицинской помощи в стационаре лекарства могут быть назначены и без оформления рецепта. Инспекторы разъясняют, что в таком случае вместо рецепта в качестве подтверждения фактических расходов налогоплательщика на приобретение медицинских препаратов возможно использование сведений из медицинской карты пациента, в которой фиксируются назначения. Письмо ФНС России от 17 августа 2020 № СД-4-11/13227@.
Таким образом, для подтверждения вычета необходимо предоставить:
- рецепт или выписку из медкарты;
- платежные документы.
Вычет по договору ДМС
Социальный вычет также можно получить по договору добровольного медицинского страхования. Получают такой вычет в сумме уплаченных по договору страховых взносов. Получить вычет можно по договору личного страхования, а также страхования супруга, родителей, детей до 24 лет. При этом обязательным условием является наличие у страховой организации лицензии на ведение деятельности, которая предусматривает оплату исключительно медицинских услуг. Кроме того, медицинская организация также должна иметь лицензию на осуществление медицинской деятельности (абз. 2, 5 пп. 3 п. 1 ст. 219 НК РФ).
Для вычета нужно будет представить следующие документы:
1. Договор добровольного страхования (страхового полиса) с приложениями и дополнительными соглашениями к нему.
2. Платежные документы, подтверждающие факт внесения (перечисления) денежных средств (страховых взносов) по договору добровольного страхования (квитанции к приходным ордерам, банковские выписки о перечислении денежных средств с расчетного счета налогоплательщика, кассовые чеки и т.д.).
3. Лицензия страховой организации на ведение соответствующего вида деятельности, если в договоре отсутствуют ее реквизиты.
Если расходы были произведены в отношении членов семьи, то потребуется еще дополнительный документ - свидетельство о браке или свидетельство о рождении.
Получение вычета и подтверждающие документы
Вычет можно получить в налоговой инспекции по окончании года или у работодателя, запросив в инспекции подтверждение права на вычет. В любом случае нужно обратиться в налоговую и подать пакет документов.
Конкретный перечень документов, подтверждающих право налогоплательщиков на получение социального вычета по расходам на медицинские услуги, Налоговым кодексом не установлен. На практике налоговые инспекторы запрашивают следующие документы.
В медицинском учреждении, где проходило лечение, нужно получить:
- договор с медицинским учреждением. Если в нем отсутствуют реквизиты лицензии, нужно получить отдельно заверенную копию лицензии;
- справку об оплате медицинских услуг. В налоговую инспекцию подается ее подлинник. Из этой справки видно, какое было лечение – обычное или дорогостоящее. Если код услуги 1 – то лечение недорогостоящее (ограниченное лимитом в 120 000 рублей), если 2 – то дорогостоящее;
Справка об оплате медицинских услуг
Справку об оплате медицинских услуг должна выдать медицинская организация, оказавшая услуги по лечению.
Такая справка заполняется всеми учреждениями здравоохранения, имеющими лицензию на медицинскую деятельность, независимо от ведомственной подчиненности и формы собственности.
Форма справки об оплате медицинских услуг для представления в налоговый орган с 1 января 2024 года утверждена приказом ФНС от 8 ноября 2023 г. № ЕА-7-11/824@.
Ее обновили в связи с тем, что социальный вычет физлица могут получить с 2024 года в упрощенном порядке через личный кабинет налогоплательщика.
Эту справку медорганизация при технической возможности передает в ИФНС сама по заявлению работника. Но гражданин может попросить ее выдать на бумаге.
За периоды до 2024 года медорганизации выдают справку, утвержденную совместным приказом МНС России и Минздрава России от 25 июля 2001 года № 289/БГ-3-04/256.
|
СПРАВКА
Об оплате медицинских услуг для представления № _____ от «__» ____________ 20__ г.
Выдана налогоплательщику (Ф.И.О.) _______________________________________________________________________________________ ИНН налогоплательщика ____________________________________________________________
В том, что он (она) оплатил(а) медицинские услуги стоимостью ___________________________________________________________________________________
код услуги _____, оказанные: ему (ей), супруге(у), сыну (дочери), матери (отцу) _________________________________________________________________________________ Дата оплаты «__» ___________ 20__ г. Фамилия, имя, отчество и должность лица, выдавшего справку _________________________________________________________________________________, № телефона (_______) _______________, код печать (подпись лица, выдавшего справку) Бланк. Формат А5. Срок хранения 3 года. |
Обратите внимание: если налогоплательщик предъявил только данную справку как подтверждение, ему нельзя отказать в вычете по причине отсутствия договора с медучреждением и (или) документов, подтверждающих оплату. Так разъяснила ФНС России в письме от 25 марта 2022 г. № БС-4-11/3605.
Если имеются документы об оплате лечения, их тоже можно предоставить в инспекцию, чтобы избежать дополнительных вопросов инспектора.
Другие документы
При возврате денег, потраченных на медикаменты, понадобится оригинал рецепта врача. В этом случае платежные документы, подтверждающие их приобретение, потребуются обязательно.
Договор на оказание платных медицинских услуг заключается потребителем (заказчиком) и исполнителем в письменной форме и содержит, в частности, перечень платных медицинских услуг и их стоимость. Такой договор обязателен. Однако если представленные документы, не включающие договор на оказание платных медуслуг, обеспечивают документальное подтверждение фактических расходов, то в таком случае непредставление договора допустимо с учетом обстоятельств конкретной ситуации. Об этом разъясняет ФНС России в письме от 15 марта 2021 г. № БС-4-11/3273@.
Документы при покупке медматериалов
Чтобы подтвердить право на вычет при покупке расходных медицинских материалов гражданин должен представить в ИФНС:
- справку об оплате медуслуг с кодом «2»;
- выписку из истории болезни, подтверждающую назначение расходных медицинских материалов лечащим врачом в процессе дорогостоящего лечения;
- копии платежных документов, подтверждающих покупку гражданином расходных медицинских материалов.
Имейте в виду, что супруги вправе претендовать на получение социального вычета по НДФЛ независимо от того, на кого из них оформлены документы.
Социальный вычет за истекший год можно получить в налоговой инспекции на основании налоговой декларации по форме 3-НДФЛ. К декларации нужно приложить подтверждающие документы.
Как получить вычет у работодателя
Социальные вычеты можно получать и у работодателя до окончания налогового периода, если работник на основании своего заявления и документов в налоговую инспекцию получит подтверждение на получение данных вычетов (п. 2 ст. 219 НК РФ).
C 1 января 2022 года ИФНС сама направляет работодателю подтверждение права на вычет по данному налогоплательщику. А физлицо инспекторы только уведомляют о решении.
Заявление работодателю оформляют в произвольной форме, где дают ссылку на номер уведомления о праве на вычет, полученное из налоговой инспекции.
Если работник принес на работу свое заявление на социальный вычет в середине или даже в конце года, то компания должна начать возвращать ему налог с месяца, в котором сотрудник обратился за вычетом.
Если заявление датировано, к примеру, ноябрем, то возвращать НДФЛ работнику нужно только с ноября. За предыдущие месяцы налог этому работнику пересчитывать не нужно, а если до конца года он не выберет всю сумму положенного ему вычета – не хватит облагаемых по ставке 13% доходов, - то за остатком ему придется идти в налоговую инспекцию. Ведь социальные вычеты, в отличие от имущественных вычетов на приобретение жилья, на следующий год (налоговый период) не переносятся (письмо Минфина России от 2 ноября 2017 г. № 03-04-06/72377).
Страхование жизни и пенсионное обеспечение
Налогоплательщик имеет право на социальный налоговый вычет в сумме взносов по договорам негосударственного пенсионного обеспечения, добровольного пенсионного страхования и добровольного страхования жизни.
Так, для получения вычета в сумме взносов по договору добровольного страхования жизни нужно одновременно выполнить следующие условия:
- договор добровольного страхования жизни заключен со страховой организацией на срок не менее пяти лет;
- застрахованным лицом (выгодоприобретателем) по договору является сам налогоплательщик либо члены его семьи и близкие родственники, поименованные в подп. 4 п. 1 ст. 219 НК РФ (супруг, родители и дети);
- страховые взносы по договору уплачены плательщиком за счет собственных средств, при представлении документов, подтверждающих его фактические расходы.
Налоговики считают, что иные родственники страхователя, в т. ч. братья (сестры), не могут выступать в качестве застрахованных лиц (выгодоприобретателей) для целей получения социального вычета по НДФЛ.
Сотрудник может получить такой вычет и на работе при условии, что взносы работодатель удерживал из зарплаты работника и сам перечислял деньги фондам и страховщикам.
Договор может быть комбинированным - к примеру, включать добровольное страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней. В этом случае вычет предоставляется только в сумме взносов, относящихся к страхованию жизни. Вычет по страхованию от несчастных случаев и болезней Налоговый кодекс не предусматривает.
Подтвердить расходы можно справкой об уплаченных взносах, выданной страховой компанией (письмо Минфина РФ от 11 июля 2016 г. № 03-04-07/40502).
С 1 января 2024 года данные расходы подтверждают новые справки:
- справка об уплате пенсионных взносов по договору негосударственного пенсионного обеспечения для представления в ИФНС – утверждена приказом ФНС России от 12 октября 2023 г. № БВ-7-11/737@;
- справка об уплате страховых взносов для представления в ИФНС – приказом ФНС России от 12 октября 2023 г. № БВ-7-11/736@.
Их ввели в связи с тем, что социальный вычет физлица могут получить с 2024 года в упрощенном порядке через личный кабинет налогоплательщика.
Справка об уплате пенсионных взносов по договору негосударственного пенсионного обеспечения в ИФНС с 2024 года
Социальный налоговый вычет в сумме страховых взносов по договору добровольного страхования жизни можно получить до окончания налогового периода, если работник обратится с письменным заявлением к работодателю.
Минфин предупредил, что бывшим работникам, уволившимся из организации, указанный вычет не предоставляется. За таким вычетом физлицу следует обращаться в ИФНС (письмо от 4 июня 2020 г. № 03-04-06/47980).
Вычет на спорт
Федеральный закон от 5 апреля 2021 года № 88-ФЗ внес поправки в Налоговый кодекс о предоставлении гражданам нового социального налогового вычета по НДФЛ в отношении расходов на физкультурно-оздоровительные услуги.
Новый вычет могут получить те граждане, которые оплатили физкультурно-оздоровительные услуги для себя или своих несовершеннолетних детей (в т.ч. усыновленных), а также для детей до 24 лет, если они являются обучающимися по очной форме обучения в учебных организациях.
Условия для вычета:
- физкультурно-оздоровительные услуги должны быть включены в перечень видов физкультурно-оздоровительных услуг, утвержденных Правительством РФ;
- физкультурно-оздоровительная организация или ИП должны быть включены в перечень организаций и ИП, осуществляющих деятельность в области физкультуры и спорта. Этот список составляет Минспорт.
Подтверждением фактических расходов являются:
- копия договора на оказание физкультурно-оздоровительных услуг;
- кассовый чек.
С 1 января 2024 года расходы на спорт подтверждает справка об оплате физкультурно-оздоровительных услуг для представления в ИФНС. Она утверждена приказом ФНС России от 18 октября 2023 г. № ЕД-7-11/756@.
Ее ввели в связи с тем, что социальный вычет физлица могут получить с 2024 года в упрощенном порядке через личный кабинет налогоплательщика.
Так как вычет является социальным, то он ограничен общей суммой в 150 000 рублей за налоговый период. Вернуть можно 13% от суммы расходов в пределах 150 000 рублей - не более 19 500 руб. (150 000 руб. х 13%).
Вычет можно получить как в ИФНС по месту жительства, так и через работодателя.
Перечень услуг, по которым можно получить вычет
Перечень видов физкультурно-оздоровительных услуг для получения вычета по НДФЛ утвержден распоряжением Правительства РФ от 6 сентября 2021 г. № 2466-р.
Это такие услуги:
1. Физкультурно-оздоровительные услуги по физической подготовке и физическому развитию.
2. Физкультурно-оздоровительные услуги по обеспечению участия в физкультурных мероприятиях, включенных в первый раздел Единого календарного плана межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий, в календарные планы физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий субъектов Российской Федерации, муниципальных образований.
3. Физкультурно-оздоровительные услуги по разработке программ занятий физической культурой, соответствующих тренировочных планов.
Перечисленные услуги для получения должны оказывать физкультурно-спортивные организации и ИП, осуществляющие деятельность в области физической культуры и спорта в качестве основного вида деятельности.
Полная версия этой статьи доступна только платным пользователям бератора
Чтобы получить доступ, просто оформите заказ на бератор:
- Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
- Вы получите бератор по очень выгодной цене
- Все новые возможности бератора вы будете получать бесплатно!
Связаться с нами