.

Найти через поисковый регистр

^ Наверх

Увольнение несовершеннолетнего

Последний раз обновлено:

Кроме ограниченных норм выработки и запрета труда в тяжелых условиях, Трудовой кодекс предоставил несовершеннолетним работникам дополнительные гарантии при увольнении.

Чтобы уволить несовершеннолетнего по инициативе работодателя (п. 4 ст. 77 ТК РФ), последний должен получить разрешение трудовой инспекции и комиссии по делам несовершеннолетних. Иначе увольнение будет незаконным.

Если работник в возрасте до 18 лет увольняется по собственному желанию, об этом тоже нужно сообщить в трудовую инспекцию и инспекцию по делам несовершеннолетних. Этого требует статья 269 Трудового кодекса.

Имейте в виду: инспекторы обязательно встретятся с работником, чтобы выяснить истинные причины увольнения. И если на фирме есть нарушения правил охраны труда, это наверняка станет известно трудовой инспекции. В этом случае стоит ждать визита проверяющих.

Если фирма нарушит порядок увольнения несовершеннолетнего, его придется восстановить на работе и выплатить компенсацию за вынужденный прогул. Кроме того, работник может дополнительно через суд потребовать возместить ему моральный вред.

Перед увольнением несовершеннолетнего по сокращению численности или штата или в связи с ликвидацией фирмы нужно выяснить, не является ли он сиротой, не остался ли без попечения родителей. Такого работника необходимо обучить другой профессии или повысить его квалификацию. Затем его необходимо трудоустроить (на вашей или другой фирме). Причем сделать это придется за счет средств работодателя. Так сказано в пункте 6 статьи 9 Федерального закона от 21 декабря 1996 года № 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей».

Приказ об увольнении несовершеннолетнего работника оформляют по общим правилам. Запись в трудовой книжке должна дословно повторять основания увольнения, указанные в приказе.

В остальных случаях порядок увольнения несовершеннолетних работников такой же, как и у взрослых.



Закажите бератор сейчас, чтобы работать спокойно и уверенно.

Сейчас действует специальная цена на бератор

  • Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
  • Вы получите бератор по очень выгодной цене
  • Все новые функции и возможности бератора вы будете получать бесплатно!


< Предыдущая страница Следующая страница >
Закажите бератор сейчас
и получите отличный подарок
Заказать бератор